Travailleur·se Social Fougères Ille et Vilaine H/F - Skorann
- Rennes - 35
- Intérim
- Skorann
Les missions du poste
Les missions du poste
Nous recrutons pour l'un de nos coopérateur, un(e) travailleur(se) social(e) Famille , vous intervenez dans le cadre de missions de protection de l'enfance. Vous agissez en lien avec les familles, les institutions et les partenaires éducatifs pour soutenir les parcours des enfants et favoriser leur sécurité et leur développement. Une prise de poste est souhaitée dès que possible, avec une mission prévue jusqu'à fin juillet. Les horaires sont variables.
Votre quotidien s'articule entre interventions sur le terrain, accompagnement éducatif, rédaction de rapports et coordination avec les acteurs sociaux. Vous travaillez en concertation avec les équipes internes et les services partenaires pour assurer un suivi cohérent et efficace des situations confiées.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Assurer l'évaluation des situations familiales et des besoins de l'enfant
- Mettre en place et suivre les mesures éducatives dans le cadre légal
- Accompagner les familles dans la mise en oeuvre des actions de soutien
- Collaborer avec les établissements scolaires, médicaux et partenaires sociaux
- Rédiger les rapports d'évaluation et de suivi à destination de l'autorité compétente
- Participer aux réunions de synthèse et d'équipe pluridisciplinaire
- Contribuer à la prévention des risques de mise en danger de l'enfant
Ce poste requiert rigueur, sens de l'écoute et maîtrise des dispositifs de la protection de l'enfance. Vous intervenez en présentiel sur le territoire défini par l'association, dans le respect des valeurs de neutralité et de bienveillance professionnelle
Vous disposez d'un diplôme de travailleur social : Éducateur Spécialisé, Éducateur de Jeunes Enfants ou Assistant Social. Le permis de conduire est exigé.
Une première expérience dans le domaine de la protection de l'enfance est indispensable. Vous avez été confronté(e) à des situations variées nécessitant discernement, réactivité et capacité d'analyse.
Compétences et aptitudes attendues :
- Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Word et Outlook
- Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle avec méthode
- Aptitude à réguler les situations conflictuelles avec discernement
- Excellente aisance d'expression, tant à l'oral qu'à l'écrit
- Sens du travail en équipe et de la coopération interinstitutionnelle
- Capacité à s'adapter rapidement à des contextes évolutifs
Bienvenue chez Skorann
Skorann est l'agence des professionnels engagés dans l'accompagnement et le soin.
Dispositif coopératif, Skorann a été créé en 2016 par des institutions et associations du secteur médico-social, au service des personnes vulnérables et bénéficiaires de l'action sociale.
Skorann recrute tout au long de l'année, pour ses membres coopérateurs, des professionnels temporaires dans le cadre de remplacement de personnels salariés ou de surcroit d'activité.
Son champ d'action s'étend sur toute la Bretagne.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Créer une relation de confiance,Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide,Informer les personnes sur leurs droits et devoirs,Maintenir une communication claire et professionnelle,Mettre à jour un dossier, une base de données,Proposer des solutions adaptées à chaque cas,Suivre l'évolution de la situation des bénéficiaires
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.