Acheteur Approvisionneur - Acheteuse Approvisionneuse H/F - Kuhn - Huard S.A.S

Le Groupe KUHN recrute pour son site de Châteaubriant (44110) un Approvisionneur h/f

Vous aurez en charge la gestion intégrale d'un panel fournisseurs français/anglais et vous assurerez la mise à disposition des pièces pour le montage et la fabrication dans les délais impartis.

Pour cela, vous aurez à :
- Réaliser les approvisionnements des produits selon le programme de fabrication et de montage défini par l'ERP dans le respect des contrats négociés par les acheteurs avec les fournisseurs en termes de délais, prix et qualité
- Assurer les relances préventives et curatives auprès des fournisseurs
- Gérer le carnet de commandes fournisseurs (mise jour des commandes, suivi des AR.)
- Anticiper et résoudre les difficultés d'approvisionnements
- Etablir un diagnostic de la non-performance logistique du fournisseur
- Définir et suivre un plan d'action pour atteindre les objectifs du service
- Maintenir le paramétrage des articles dans l'ERP
- Assurer l'envoi des composants destinés à la fabrication de nos pièces chez nos sous-traitants

Quel profil nous recherchons ?
Vous êtes issu(e) d'une formation en logistique/Supply Chain/ Achats ou vous avez une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire.
Vous parlez anglais et vous avez des bonnes connaissances en gestion de stocks.
Vous maîtriser Excel (Niveau avancé) et idéalement SAP (ou un ERP équivalent)
Vous êtes rigoureux, autonome, vous avez l'esprit analytique et le sens du contact.

Des informations supplémentaires ?
L'équipe que nous vous proposons de rejoindre est celle d'Aurélie composée de 5 collaborateurs.
Ce poste en CDI est à pourvoir dès le mois de juin dans le cadre d'un remplacement suite départ en retraite.

Experience: 2 An(s) - Sur un poste similaire

Compétences: Capacité d'analyse et de synthèse

Langues: Anglais exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Fabrication de machines agricoles et forestières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.