Recrutement Yalink

Directeur de Projet AMOA- Parc Éolien Roumanie - Mission Freelance H/F - Yalink

  • Toulouse - 31
  • Indépendant
  • Yalink
Publié le 21 mai 2026
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Les missions du poste


Avec plus de 250 clients et 10 000 freelances inscrits, Yalink est la première plateforme de freelancing dans l'ingénierie de la construction des infrastructures de transport de l'industrie en France.

Notre raison d'être est de faire en sorte que chaque talent dans l'ingénierie, dans le secteur de la construction ou de l'industrie puisse exercer son métier en étant valorisé, motivé, et plus épanoui.

Avec déjà plus de 200 projets réalisés avec succès, Yalink est fier d'être aujourd'hui le leader français du conseil en ingénierie freelance.

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Directeur de Projet AMOA - Parc Éolien en Roumanie

Un producteur français indépendant d'électricité renouvelable, en forte expansion européenne, recherche un Directeur de Projet expérimenté pour piloter la construction de son premier parc éolien majeur en Europe de l'Est. Cette mission stratégique de 12 mois offre une véritable autonomie décisionnelle et une visibilité au sein d'une structure entrepreneuriale en croissance.

Le contexte : Le marché roumain des énergies renouvelables offre des opportunités majeures. Ce projet représente une pierre angulaire du portefeuille de développement du groupe (250+ MW en cours). Vous structurerez les fondations méthodologiques applicables aux futurs projets régionaux.

Vos responsabilités principales :

- Piloter l'exécution complète du projet de sa mobilisation jusqu'à la mise en service et transfert aux équipes d'exploitation
- Développer et valider la stratégie d'exécution, les calendriers, les jalons majeurs et les plans de ressources
- Gérer le budget du projet, les variations de contrat, les demandes de modification et négocier avec les sous-traitants
- Superviser les activités de construction : terrassements, fondations, infrastructure électrique, montage des turbines
- Coordonner les équipes d'ingénierie, d'approvisionnement, les entrepreneurs et les structures internes (France et site)
- Mener les visites de site régulières et les revues de projet pour surveiller l'avancement et résoudre les enjeux techniques
- Assurer la conformité réglementaire locale, la sécurité renforcée et l'application des politiques groupe
- Servir de point de contact principal auprès des autorités locales, fournisseurs et partenaires stratégiques
- Fournir un reporting transparent sur la performance, le respect des budgets et la gestion des risques

Environnement de travail : Vous bénéficierez du soutien d'une équipe française expérimentée et d'une culture managériale structurée. L'environnement multiculturel combinera expertise métropolitaine et compréhension des enjeux locaux roumains. Une opportunité rare de développement de marché international dans un secteur en forte demande de talents seniors.

Le profil recherché


Profil recherché - Directeur de Projet AMOA Énergie

Expérience requise : Minimum 8 à 10 ans de gestion de projets de construction majeurs dans le secteur énergétique (éolien, solaire ou infrastructure énergétique). Expérience démontrée en pilotage de projets de plus de 20 M€ et en responsabilité budgétaire et contractuelle.

Compétences techniques indispensables :

- Maîtrise complète du cycle de construction : terrassements, fondations, travaux électriques, montage mécanique
- Expertise en gestion budgétaire, planification calendaire (méthode critique, diagrammes de Gantt) et contrôle de projets
- Connaissance des normes de sécurité, qualité et environnement (ISO 9001, 14001, 45001)
- Capacité à gérer les contrats, variations et négociations avec entrepreneurs et fournisseurs
- Aptitude à piloter en environnement multiculturel et avec des équipes distribuées

Compétences complémentaires appréciées : Expérience antérieure en Europe de l'Est, connaissance des réglementations énergétiques locales, familiarité avec les interlocuteurs institutionnels roumains ou maîtrise de l'anglais professionnel avancée.

Qualités professionnelles : Leadership affirmé, rigueur méthodique, capacité de décision autonome, gestion des risques structurée, communication transparente, résilience en contexte complexe, orientation résultats et excellence opérationnelle.

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