Conseiller Mobilité H/F - Service Insertion Sociale pour Adultes

Le Pôle Mobilité de Châtellerault est une plateforme spécialisée dans l accompagnement et la formation à la mobilité des publics les plus fragiles. Rattaché au SISA-ADSEA, il développe une plateforme mobilité départementale.LE SISA-ADSEA 86 recrute pour la Plateforme de Mobilité Départementale Mobi-vienne un(e) CONSEILLER(ERE) MOBILITE (Éducateur Technique - CCN 66) en CDD à pourvoir de suite sur les territoires de Montmorillon et de la Communauté de Communes de Vienne et Gartempe.
Poste basé à Montmorillon

CDD 35h, jusqu'au 23/06/2026avec reconduction possible pour cause de congé maternité

Missions : Sous l'autorité du directeur et de la chargée de mission et au sein d'une équipe spécialisée,
le conseiller mobilité a pour mission d'accueillir, d'orienter, d'accompagner les bénéficiaires vers une
mobilité autonome et d'animer le partenariat local.

Activités
Accueil, orientation et gestion des parcours des publics orientés vers la plateforme
- Réalise les diagnostics mobilité (conduite d'entretien)
- Définit et formalise les étapes de parcours mobilité
- Accompagne la personne dans la mise en place du plan d'actions en lien avec le prescripteur
- Anime des modules de formation collective (ateliers mobilité)
- Assure des permanences téléphoniques de la centrale d'appel
- Construit et développe des outils diagnostic et ateliers collectifs en équipe
Animation de territoire
- Actualisation d'un répertoire territorial des outils mobilité
- Développement partenarial
- Participation au Comité de Territoire Suivi administratif
- Met à jour le tableau de suivi FSE et logiciel métier BEKO
Aptitudes/Compétences :
- Capacités organisationnelles, Rigueur
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Power point)
- Qualités d'écoute et d'analyse
- Connaissance du secteur de l'insertion
Profil : De formation de type CIP, formateur, ou moniteur d'auto-école, vous avez une expérience auprès
des publics en insertion. Vous savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé(e) et autonome,
vous êtes polyvalent(e), savez être force de proposition.
Permis B exigé
Conditions : CDD 35h. Véhicule de service. Congés trimestriels.

Experience: 6 Mois - sur activités similaires

Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accueillir, orienter, renseigner un public,Pack office Word Excel Powerpoint

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.