Assistant - Assistante Export H/F - France Travail
- Lacanche - 21
- CDD
- France Travail
Les missions du poste
Rejoignez Lacanche, une maison française emblématique reconnue à l'international pour son savoir-faire d'exception et ses pianos de cuisson haut de gamme. Présente dans plus de 60 pays, notre marque incarne l'excellence, la tradition et l'art de vivre à la française.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Export pour renforcer notre équipe.Missions principales :
- Assurer la gestion des commandes et leur suivi depuis leur enregistrement jusqu'à la livraison finale
- Assurer une communication fluide et professionnelle avec une clientèle internationale
- Préparer et éditer la liasse documentaire nécessaire à l'exportation (douane, packing List, facturation.)
- Coordonner / organiser les expéditions en lien avec le client final et veiller à leur bon déroulement
- Assurer le suivi des règlements clients et gérer les litiges avec rigueur et diplomatie
- Mettre à jour et fiabiliser la base de données clients
- Identifier et résoudre les problématiques liées aux opérations export
Profil recherché :
- Maîtrise des procédures administratives liées à l'export et au commerce international
- Rigueur, organisation et sens du détail
- Excellent relationnel et sens du service client
- Capacité à évoluer dans un environnement exigeant et qualitatif
Langues :
- Anglais professionnel impératif (lu, écrit et parlé)
- Une seconde langue (allemand, espagnol, italien ou néerlandais) est un atout
Conditions / avantages :
- Rémunération : selon profil
- Intéressement
- 13e mois
- Poste en présentiel, du lundi au vendredi
- RTT
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Etablir un devis,Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
Langues: Anglais exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Fabrication d'appareils électroménagers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.