Ingénieur·e d'Étude en Sciences Sociales de la Santé H/F - Inserm

La personne recrutée travaillera sur le projet UPMED (Understanding how healthcare Professionals Make and Experience their Decisions in HIV cure/remission clinical trials).

Dans le cadre d'un projet de recherche global sur les représentations et le vécu de l'ensemble des acteurs de la recherche sur la guérison et la rémission du VIH, l'étude UPMED vise à documenter l'expérience des professionnels de santé et à identifier les principaux facteurs à l'oeuvre dans leurs décisions dans le contexte d'essais cliniques sur la guérison/rémission du VIH en France.

Cette étude, associant équipes de recherche en sciences humaines et sociales, équipes cliniques et association communautaire, comprendra un volet qualitatif, un volet quantitatif et une journée d'étude.

Les missions du poste incluent :

- Le suivi et la coordination de l'étude (relations avec le/la statisticienne et les partenaires hospitaliers et communautaires, animation des réunions du comité de pilotage et du conseil scientifique, suivi budgétaire)

- La collecte des données qualitatives (contact des professionnels de santé, réalisation des entretiens individuels semi-directifs et des observations de consultations médicales)

- L'organisation de la journée d'étude

- L'analyse et la valorisation des données (publications, conférences, restitutions aux participants)

Spécificité(s) et environnement du poste :

Le ou la candidate évoluera au sein d'un environnement pluridisciplinaire et en lien avec des associations de lutte contre le VIH. L'encadrement sera assuré par Christel Protiere, chargée de recherche à l'Inserm.

La conduite du projet impliquera des déplacements réguliers, principalement en région parisienne, pour la collaboration avec les équipes partenaires et le recueil des données qualitatives.

Connaissances

- Bonne connaissance des enjeux du VIH et de la recherche clinique

- Maîtrise des méthodes de recueil (observations, entretiens individuels) et des outils d'analyse des données qualitatives (NVivo)

Savoir-faire

- Capacités d'analyse et de synthèse

- Capacité à travailler en équipe

- Capacités rédactionnelles français - anglais

- Respect du protocole de recherche et des procédures d'enquête

Aptitudes

- Compétences relationnelles

- Rigueur et méthode

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