Directeur d'Exp Agri H/F - Service Public

EPLEFPA de 500 élèves et 170 apprentis
3 centres constitutifs (1 LEGTA, 1 CFAA, 1 EA) sur 2 sites 150 personnels enseignants et non enseignants
Exploitation agricole sur 3 sites : 260 ha. 3 modes de productions : conventionnel pluvial, conventionnel irrigué, agriculture biologique (65 ha), 70 ha de cultures de production de semences. Partenariat avec le CREAB (Centre Régional d'Expérimentation Agriculture Biologique) qui a son siège sur l'EPL - 1 salarié agricole

Gestion et pilotage de l'exploitation agricole, définition d'une stratégie
Mise en place d'un cadre favorable aux pratiques éducatives, culturelles et pédagogiques.
Contribution de l'exploitation au transfert technologique, à l'expérimentation, à l'innovation et à l'animation du territoire.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
- Participer à la définition de la nouvelle stratégie technico économique de l'exploitation agricole,
- Gérer et piloter l'exploitation agricole (production, pédagogie et finances) en lien avec les publiques et notamment « produisons autrement »
- Agir en faveur de l'utilisation pédagogique de l'EA : mise en place d'un cadre favorable aux pratiques éducatives et pédagogiques, encadrement des apprenants
- Organiser le système de production en grandes cultures de plus de 12 espèces (blé dur/tendre, tournesol, colza, porte graine, féverole...) + PPAM
- Mettre en oeuvre des actions de développement, de transfert technologique, de démonstration ou d'expérimentation : production ovine, production de Plantes à Parfume aromatiques et médicinales, living Lab, programme d'intensification agro-écologique, développement d'expérimentations pédagogiques avec les BTS ACD, Bac Pro CGEA, BTS ACSE ou non pédago. (Coopératives, CDA, semences de F par exemple)
- Encadrer une équipe de salariés : 1 salarié + 1 apprenti
- Animer / participer à des réunions, des manifestations et événements permettant d'inscrire l'exploitation dans son territoire.
- Communiquer avec différentes équipes et partenaires
- Assurer la veille réglementaire et technique en lien avec l'activité de production ou de transformation des produits
- Rendre compte de sa gestion au D1

CHAMP RELATIONNEL :
Équipe de direction de l'EPLEFPA
DRAAF
Chambre d'agriculture
MSA
Personnels de l'EPLEFPA

SAVOIRS :
- Production en agriculture biologique et conventionnelle (grandes cultures, PPAM, élevage ovin)
- Agroécologie
- Marchés agricoles (achat de matières premières, prix de vente...)
- Agriculture de précision
- Réglementation et normes
- Communication et pédagogie

SAVOIR-FAIRE :
- Capacité d'organisation et de pilotage
- Aptitude à la prise de décision
- Travail en équipe
- Capacité à fixer des objectifs cohérents
- Élaboration et suivi du budget
- Capacité d'analyse (coût de production, rentabilité, indice financier...)
- Animation d'équipe