Comptable Fournisseurs H/F - 2 R&H
- Aubagne - 13
- CDI
- 2 R&H
Les missions du poste
Comptable Fournisseurs (H/F) - CDI - 38h sur 4 jours 07h00 12h00 13h30 18h00
Secteur : Industrie - Fabrication d'ensembles en aluminium, laiton et alliages
Localisation : Aubagne
Contrat : CDI - Temps plein
Horaires : 38h/semaine sur 4 jours (lundi au jeudi) + quelques vendredis ponctuels
Rémunération : 2 000 à 2 200 € bruts mensuels selon profil
Avantages : Fermeture annuelle en août + 1 semaine fin d'année
Votre mission
Au sein du service comptable, vous prenez en charge la gestion complète du cycle comptabilité fournisseurs pour une PME industrielle reconnue pour son savoir-faire technique.
Vos principales responsabilités :
Saisie, contrôle et imputation des factures fournisseurs
Gestion des bons de commande et bons de livraison
Préparation des campagnes de paiements
Suivi des litiges et relances
Lettrage, rapprochements et contrôle des comptes
Participation aux clôtures mensuelles et annuelles
Interface avec la production, les achats et les fournisseurs
Profil recherché
Formation en comptabilité (Bac +2 type BTS CG ou équivalent)
Expérience réussie en comptabilité fournisseurs, idéalement en environnement industriel
Maîtrise d'un ERP et bonne aisance Excel
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation
Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités
Des fermetures planifiées : août + fin d'année
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.