Chef d'Atelier H/F - Supplay

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.Nous recherchons un Chef d'Atelier expérimenté pour rejoindre l'un de nos clients industriels basés au Havre, afin de piloter et encadrer une équipe d'opérateurs spécialisés au sein d'un atelier de maintenance électrique et électromécanique.

- Piloter l'activité de l'atelier : organiser, planifier et ordonnancer les travaux selon les priorités clients.
- Affecter les tâches aux opérateurs en fonction des compétences et des charges.
- Superviser les opérations techniques de diagnostic, réparation et maintenance sur moteurs, pompes et ventilateurs industriels.
- Garantir le respect des normes (ATEX, IEC, NF) et des standards qualité de l'atelier.
- Contrôler la qualité des travaux avant restitution au client.
- Assurer la traçabilité et la complétude des dossiers techniques.
- Encadrer et animer l'équipe d'environ 20 opérateurs spécialisés.
- Gérer les absences et imprévus pour maintenir la continuité de l'activité.
- Former et accompagner les opérateurs dans leur montée en compétences.
- Faire respecter les règles de sécurité électrique et mécanique.
- Participer aux audits internes et externes et traiter les non-conformités.
- Communiquer les priorités et avancements auprès de la direction et des équipes

- Formation technique Bac +2/Bac +3 en Électrotechnique, Électromécanique, Maintenance Industrielle ou équivalent.
- Expérience confirmée en atelier industriel (2 à 5 ans minimum), idéalement sur moteurs électriques, pompes ou ventilateurs.
- Compétences en management d'équipe : encadrement d'opérateurs, gestion des priorités, autorité naturelle.
- Maîtrise des outils de planification (ERP, GMAO, tableurs).
- Connaissance des normes et exigences qualité d'un atelier de maintenance (ATEX, traçabilité, essais).
- Leadership affirmé et sens du cadre : capacité à faire respecter les règles et les priorités.
- Rigueur, organisation et sang-froid dans un environnement à flux tendus.
- Bonne communication et aptitude à transmettre les bonnes pratiques.
- Résistance à la pression et réactivité face aux urgences et imprévus.