Apprenti·e Ressources Humaines H/F - ma Maison Petites Soeurs des Pauvres

Vous cherchez une expérience riche et formatrice au sein d'un environnement humain et convivial ?
Voici la mission que nous proposons au sein de notre établissement « Ma Maison » Lons-le-Saunier dans le cadre d'un contrat en alternance sur un poste d'Assistant-e Ressources Humaines H/F
Vous intégrerez, au sein de notre EHPAD, une équipe support, à l'écoute, qui vous accompagnera et vous aidera à développer durablement vos compétences grâce à un parcours d'intégration personnalisé.
Convaincus que chaque personne qui nous rejoint peut écrire et construire son avenir à nos côtés.

Nos valeurs !
La congrégation des Petites Soeurs Des Pauvres a pour mission d'accueillir et accompagner les personnes âgées les plus démunies dans des maisons de retraite à caractère familial.
« Ma Maison » est un lieu d'hébergement où chacun prend part à faire vivre cet esprit de famille dans un environnement humain et convivial afin que les personnes âgées se sentent « chez elles ».

Au cours de votre alternance, vous participerez aux missions suivantes :
- le recrutement : recueil des besoins auprès des services, rédaction d'offres d'emplois, publication sur les différents jobboards, entretiens
- la gestion administrative du personnel : création des plannings de travail, élaboration des contrats/avenants, inscription et suivi des dossiers mutuelle prévoyance
- la paie : transmission des éléments variables au cabinet comptable et vérification des bulletins
- l'organisation et le suivi des formations
- relations sociales : préparation des réunions du CSE
Cette liste est non exhaustive et peut être complétée par des missions annexes.

Prérequis obligatoires :

- Vous allez intégrer prochainement une formation diplômante en ressources humaines de type licence professionnelle
- Contrat d'un an apprentissage/professionnalisation
- Vous avez une appétence pour les sujets développement RH, les outils digitaux, et une bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
- Vous êtes rigoureux-se, curieux-se, force de proposition et avez l'esprit d'équipe.

Cette mission vous intéresse ?
N'hésitez plus, adressez-nous votre CV et lettre de motivation par mail à ****@****.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Législation sociale,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.),Organiser la logistique des recrutements et des formations

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.