Personnel Plonge et Entretien des Locaux H/F - Institution Don Bosco

Personnel de service (H/F) ST CYR SUR MER (83270)

Nous recherchons un personnel de service

Les tâches principales sont

-la plonge (équipe de deux personnes) pendant le service restauration

- l'entretien d'un établissement scolaire (locaux, classes, sanitaires, escaliers, restauration...)

il s'agit d'un cdi de 28h/semaine

prise de poste au plus vite

horaires:

lundi/mardi/vendredi 10h-11h puis 11h45-15h00 puis 16h00-18h30

jeudi 10h-11h puis 11h45-15h00 puis 16h30-19h00

mercredi 11h00-16h00

Profil souhaité Expérience demandé en entretien et ménage

Compétences

Entretenir des locaux Règles d'hygiène et de propreté Utilisation de matériel de nettoyage

Permis B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Entreprise ECOLE / COLLEGE DON BOSCO Enseignement primaire et secondaire général (50 à 99 salariés)

Lieu du poste : En présentiel

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Communiquer efficacement avec l'équipe de maintenance,Doser des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel,Entretenir une surface, un sol,Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Enseignement secondaire général

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).