Agent·e Magasinier·ière en Alternance - 1843541 H/F - Agence Nationale pour la Formation Profe

Dans le cadre de la préparation au Titre Professionnel Agent Magasinier, l'AFPA recrute 1 alternant-e souhaitant se former aux métiers de la logistique et de la gestion de stock, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée minimale d'environ 1 an.

L'AFPA accompagne le recrutement pour une entreprise du secteur du bricolage et de la distribution, BRICO DÉPÔT, implantée à Cholet (49).

Les missions :

Encadré-e par des professionnels expérimentés et formé-e aux méthodes de l'entreprise, vous participerez aux activités suivantes :

- Gestion des flux de marchandises en zone de stockage (entrepôt / magasin)
- Préparation de commandes (drive, site internet, départ livraison)
- Réception et tri des marchandises par secteur et zone du magasin
- Sécurisation des produits (antivols)
- Tri et gestion des déchets
- Port de charges et manutention
- Utilisation d'engins de manutention avec CACES R489 catégories 3 et 5

Le poste est organisé sur une amplitude horaire du magasin de 07h00 à 19h00 du lundi au samedi, avec une activité en entrepôt dès 06h00 et des horaires variables selon les besoins (matin, après-midi, fin de journée).

Temps de travail : 35h/semaine, avec possibilité de travailler les jours fériés selon volontariat.

Le profil recherché :

- Âge : 18 à 29 ans (apprentissage)
- Personne véhiculée (souhaité)

Intitulé du poste : Alternance Agent Magasinier
Nombre de postes : 1
Type de contrat : Apprentissage
Durée du contrat : 1 an minimum
Lieu d'activité : BRICO DÉPÔT - Cholet (49)
Formation préparée : Titre Professionnel Agent Magasinier
Lieu de formation : AFPA Cholet (49)
Date de début de formation : 07 septembre 2026
Début de contrat prévu : juillet ou août 2026
Entreprise : BRICO DÉPÔT - Route des Sables, 49300 Cholet

Experience: Débutant accepté

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.