Chef de Projet National Si Scolarité H/F - Service Public

Au sein de la sous-direction des services numériques (SN), le bureau des systèmes d'information de la scolarité (SN2) joue un rôle clé. Ses missions s'articulent autour de plusieurs axes majeurs : - Construire des solutions urbanisées orientées vers les utilisateurs et les usages pour les SI relatifs à la vie quotidienne et la scolarité de l'élève, la scolarité, les examens, la formation continue...- Analyser, concevoir, développer, intégrer et tester des solutions applicatives, en collaboration avec les équipes nationales, pour les proposer en production de manière efficace et optimisée.- Gérer et faire évoluer le portefeuille d'applications ainsi que la feuille de route des systèmes, en lien direct avec la programmation stratégique.- Assurer le bon fonctionnement et la maintenance des systèmes d'information nationaux en garantissant un support de niveau 3, et en supervisant la maintenance corrective, évolutive et adaptative des applications.- Piloter l'activité des missions nationales concernées et/ou des prestataires externes sur le périmètre d'activité- Coordonner les contributions des parties prenantes : veiller à l'intégration des recommandations des acteurs tels que les RSSI, DPD, ou les équipes d'ingénierie de services et de production.- Gérer les relations avec les partenaires tiers, pour garantir la cohérence et l'efficacité dans la mise en oeuvre des solutions.
Au sein d'une équipe dynamique, vous exercerez les fonctions de chef(fe) de projet maîtrise d'oeuvre, en responsabilité d'un domaine fonctionnel comportant un ensemble d'applications.

Vous serez en relation étroite avec les maîtrises d'ouvrage ainsi qu'avec les représentants des personnels de direction des établissements (PERDIR), afin de garantir la bonne prise en compte des besoins métiers des établissements et l'adéquation des solutions déployées aux usages de terrain. Vous piloterez les actions réalisées par des équipes situées en missions nationales (en territoire, hors Paris). Vous coordonnerez ainsi l'ensemble des acteurs pour réussir la feuille de route des applications de votre portefeuille.

Les principales activités qui vous seront confiées couvrent un large spectre :

- Contribution active à la feuille de route annuelle en coordination avec la maîtrise d'ouvrage et en lien avec les PERDIR

- Définition et suivi du budget et des ressources en relation avec les responsables des missions nationales

- Mobilisation des ressources nécessaires à la réalisation de la feuille de route annuelle, en central, dans les missions nationales et au travers de marchés existants

- Mise en oeuvre des processus de management de projet (planification, suivi des exigences, du budget, des risques, mise en place d'indicateurs de pilotage) tout au long du cycle de vie du projet

- Animation des comités de suivi, de pilotage, stratégiques

De formation supérieure Bac +5, vous avez une expérience réussie de 10 ans minimum en conduite de programmes de grande ampleur en tant que maîtrise d'oeuvre, de la conception au déploiement.

Votre connaissance du fonctionnement de la fonction publique, et de l'organisation de l'Education nationale et de la jeunesse seront un plus.

Votre sens de l'écoute et de la négociation, votre rigueur, votre capacité à rendre compte à votre N+1, votre capacité à anticiper, décider et mobiliser les énergies autour d'un objectif sont des compétences nécessaires.

Votre avez d'excellentes compétences opérationnelles, acquises sur le terrain :

- Gestion de plusieurs projets en parallèle, encadrement de chefs de projets, pilotage de sous-traitants

-Rigueur et pragmatisme dans la méthodologie de gestion de projets : planification, analyse et compréhension des besoins métiers, analyse et maîtrise des risques

-Forte capacité d'adaptation et d'organisation afin de répondre à des délais parfois très courts

- Sens de la synthèse et capacité à concevoir des supports de présentation percutants, tant sur la forme que sur le fond

- Animation structurée de réunions, organisation d'événements, aisance lors de la prise de parole en public

- Capacité à animer un réseau en étant force de proposition pour le nourrir, en fonction des objectifs et des besoins de ses membres

- Capacité à réaliser un reporting clair, à bon escient auprès de votre hiérarchie, en mettant en évidence les difficultés et en proposant des solutions