Agricole H/F - Partnaire

Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.Notre client, acteur majeur dans la location et la vente de matériel à destination du BTP, de l'industrie, des collectivités et des particuliers, recherche un mécanicien H/F. Il s'appuie sur un réseau d'agences de proximité pour offrir un service réactif et personnalisé à ses clients.

Votre mission :
Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous êtes chargé(e) de réparer, entretenir et préparer le matériel loué ou vendu. Votre objectif principal est de limiter le temps d'immobilisation des équipements afin de garantir une satisfaction client optimale.

Vos challenges au quotidien :
Technique : Effectuer les opérations de diagnostic, de réparation et d'entretien des matériels (en atelier ou directement sur chantier/chez le client), conformément au planning établi.

Suivi administratif : Enregistrer rigoureusement les interventions réalisées en remplissant les ordres de travaux et les fiches de suivi (internes et externes).

Logistique : Selon les besoins du site, réaliser des livraisons ponctuelles de matériels.

Sécurité : Appliquer strictement les consignes de sécurité générales de l'entreprise et spécifiques à votre poste, tout en portant vos équipements de protection individuelle (EPI).

Vous possédez de solides connaissances en maintenance d'engins et de matériels de BTP (petits, moyens ou gros volumes), agricoles ou poids lourds.

Formation / Expérience : Vous êtes issu(e) d'une formation CAP/BEP ou Bac Pro en maintenance d'engins de TP / manutention / agricole / poids lourds, ou vous justifiez d'une première expérience réussie d'environ 6 mois sur un poste similaire.

Permis requis : * Le permis B est indispensable pour effectuer les interventions extérieures.

Les permis BE, C ou CE (avec FIMO valide) serait un plus.

Travail du Lundi au vendredi 7h30-12h/13h30-18h00 (horaires variables)

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission