Administrateur Linux Sympa Expert Cmbd H/F - France Travail

Expert de l'informatique KAN CS apporte à ses clients des solutions en maintenance informatique, réseau, monétique et dans le déploiement de techniciens.
Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients un Administrateur Linux SYMPA Expert CMBD HABILITABLE motivé pour rejoindre notre équipe dynamique.

MISSIONS :
Application Robot SYMPA
- Gestion des listes / mode projet
Revue et refonte de listes
Etude la pertinence des listes avec le Métier et proposer un plan de purge
Evolution de la PTF avec les Upgrades de versions
Maintien de la documentation technique et fonctionnelle
Mise en place de la supervision
Veille technologique
Communication avec les demandeurs
Accompagnement des demandeurs pour affiner la configuration des options d'une liste
Accompagnement du CSN pour consolider le modèle de demande de création de liste SYMPA
Formation utilisation de base aux demandeurs

- Administration fonctionnelle du robot :
Administration des listes
MAJ des propriétaires des listes,
Gestion des adresses en erreur (abonnés en erreur)
Gestion des rapports de non-remise
Gestion des archives
Fermeture de listes obsolètes
Gestion de la restauration de listes
Analyse de logs
MAJ des modèles de messages (globaux ; ceux par défaut des listes ; traductions)

REFERENTIEL CMDB ITOP :
- Relation avec l'intégrateur
- Relation avec les acteurs d'ISS sur le périmètre CMDB
- MAJ des documents techniques
- Participation à la Finalisation de l'architecture de la PTF cible (Preprod, Prod)
- Consolidation de l'intégration (ITOP/Opendcim/OCS Inventory/VCENTER) des Assets
- Implémentation de la Prod
- Déploiement
- Maintenance applicative et technique
- Mise en place de la supervision
- Veille technologique

Compétences Linux requises

Experience: 4 An(s)

Compétences: Administrer un système d'informations

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Gestion d'installations informatiques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.