Recrutement Tma Express

Secrétaire Comptable H/F - Tma Express

  • Mainvilliers - 28
  • CDI
  • Tma Express
Publié le 26 mai 2026
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Les missions du poste

Secrétaire Comptable H/F - Temps partiel
Entreprise de transport - Mainvilliers
(28300)

A propos de nous :

Nous sommes une entreprise de transport basée à Mainvilliers. Pour accompagner notre développement, nous recherchons une personne rigoureuse et organisée pour renforcer notre service administratif et comptable.

Vos missions :

En lien direct avec la direction, vous prendrez en charge :
1) Comptabilité courante : saisie des factures fournisseurs/ clients, rapprochements bancaires, TVA, relances clients
2) Gestion administrative : suivi des dossiers transports, classement, archivage, préparation de documents pour l'expert-comptable.
3) Suivi social simplifié : Dossier OPCO, suivi des formations chauffeurs visite médicales .
4) Accueil téléphonique et gestion des mails : interface avec les clients, fournisseurs et partenaires.

Profil recherché :
* Expérience exigée : minimum 2 ans sur un poste similaire en comptabilité/ secrétariat
* Maitrise d'Excel et d'un logiciel de comptabilité. La connaissance de Sage, Cegid ou EBP
* Rigueur, discrétion, sens de l'organisation
* Aisance relationnelle et esprit d'équipe
autonomie et capacité à gérer les priorités

Conditions
* Contrat : CDI Temps partiel. Volume horaire à définir selon vos disponibilités, entre 20h et 28h/ semaine.
* Lieu : Mainvilliers. Poste en présentiel
* Rémunération : Selon profil et expérience
* Prise de poste : Dès que possible

Pourquoi nous rejoindre ?
Equipe à taille humaine. Poste stable dans une entreprise locale en activité.

Pour postuler
Envoyez votre CV et quelques lignes sur votre expérience à ****@****.**

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Classer des documents,Réaliser des opérations comptables

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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