Apprentissage Conseil de Vente H/F - C2n Conseil et Formation

POISSONNERIE, Meilleur ouvrier de France !

Recrute apprenti(e) Conseiller(e) de Vente H/F

Missions principales (% ou temps) :

- Assurer un accueil chaleureux de la clientèle
- Conseiller sur les produits, mode de cuisson, et conservation
- Prendre des commandes ou réservation
- Encaisser les commandes
- Emballer les produits
- Préparer les commandes
- Réceptionner et ranger les arrivages
- Etiqueter les produits et mettre à jour les prix
- Organiser les étales et vitrines de manières attractives
- Découper poissons et crustacés (sous supervision)
- Préparer les plateaux traiteur

Missions secondaires (% ou temps) :
- Participer au nettoyage approfondi outils, vitrine
- Respecter les normes d'hygiène alimentaire
- Aider à la mise en avant des promotions et nouveauté
- Contribuer à la mise en place d'animation ou offres spéciale

Journée type :
AVANT

- Se mette sa tenue
- Préparation du poste et des vitrines (nettoyage, organisation)
- Réception et rangement des arrivages de poissons et fruits de mer
- Mise en rayon, étiquetage des produits

PENDANT

- Accueil et conseil client
- Préparation des commandes simples et plateaux traiteur
- Réapprovisionnement des étals et rangement du stock
- Encaissement des clients et emballage des commandes

APRÈS
- Nettoyage et entretien du poste de travail
- Vérification finale des étals et transmission des informations au responsable

Il s'agit d'un contrat en apprentissage, avec un rythme de 3 semaines entreprise /1 semaine formation (VILLEURBANNE), (12 mois en alternance)

ELIGIBILITE :
- Personne de moins de 30 ans
- Personne reconnues travailleur handicapé sans limite d'âge

Experience: Débutant accepté

Compétences: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.