Architecte - Chef de Projets H/F - Sniper 360

Je recrute pour mon client , un Cabinet d'architecture reconnu, intervenant sur des projets à forte technicité et à enjeux (secteur public et grands donneurs d'ordre), 1 Chef de Projet Architecte H/F . Ce recrutement s'inscrit dans le cadre du développement de l'activité du cabinet .

L'agence, créée il y a une quinzaine d'années et récemment reprise, entre dans une nouvelle phase de structuration et de montée en puissance.
Aujourd'hui, le dirigeant pilote encore l'ensemble des projets et souhaite s'entourer d'un véritable bras droit opérationnel, capable de prendre le relais sur des opérations complexes.

Les projets
Vous interviendrez sur des projets à forte contrainte technique et réglementaire, notamment :

Équipements publics sensibles (ex : milieu carcéral)
Projets liés aux transports (SNCF, RATP...)
Projets sous appels d'offres, parfois en co-traitance ou sous pilotage externe
Opérations pouvant atteindre 30M€ de budget
Environnement exigeant, où la capacité à concevoir, analyser et arbitrer est essentielle.

Vos missions
Piloter des projets architecturaux complexes de A à Z
Proposer des réponses architecturales adaptées à des environnements contraints
Assurer la coordination avec les différents acteurs (maîtrise d'ouvrage, partenaires...)
Prendre des décisions stratégiques sur les projets
Encadrer, structurer et faire monter en compétence les équipes
Déléguer efficacement tout en gardant une vision globale
Être un véritable appui au dirigeant, avec une vision long terme
Le profil recherché
Nous ne recherchons pas un architecte "classique", mais un profil capable d'évoluer dans un environnement exigeant.

Formation
Diplôme d'architecte exigé : DE / HMONP / DPLG
Expérience
5 à 10 ans d'expérience minimum sur des projets significatifs
Expérience sur projets complexes ou à forte contrainte fortement appréciée

Compétences & posture
Autonomie forte
Capacité d'analyse et de prise de recul
Esprit stratégique et décisionnel
Leadership naturel
Capacité à travailler en équipe (écoute, délégation, arbitrage)
Dynamisme et remise en question permanente
À l'aise dans des environnements structurés mais nécessitant de la souplesse
Une expérience exclusivement en travail isolé ne correspondra pas à l'environnement.

Conditions
CDI - Statut cadre
Temps de travail : 35h
Lundi au jeudi : 8h30 - 17h30 (1h de pause)
Vendredi : 9h - 12h
Horaires souples
Prime liée à l'activité de l'agence
Participation envisagée
Avantages
Mutuelle
Stationnement gratuit
Proximité gare et tram
Bonne organisation interne / qualité de vie au travail
\_ Pas de télétravail la première année, puis 1 jour / semaine possible

\_ Déplacements : ponctuels et limités, majoritairement en région

Ce qui fait la différence
Poste à fort impact, avec une vraie marge de manoeuvre
Possibilité d'évolution vers un rôle de bras droit structurant
Perspective à moyen terme : association possible
Pourquoi ce poste est unique
Vous rejoignez une structure à taille humaine, avec :

des projets techniques et stimulants
un cadre structuré mais en évolution
et surtout, une vraie opportunité de prendre une place stratégique dans l'agence

Experience: 48 Mois

Compétences: Décliner la conception générale d'un projet architectural en documents graphiques, écrits, maquettes et maquettes numériques,Réaliser l'esquisse d'un projet de création ou d'aménagement

Permis: A - Moto souhaité,B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.