Expert Technique Régional Ascenseurs H/F - Emilie l Recrutement

Description de la mission :

- Assister techniquement les agences de la région dans les activités de montage et/ou d'Après-vente et/ou de modernisation (intervention, formation)
- Prendre toute mesure conservatoire permettant de faire cesser un danger imminent pour lui-même ou pour les tiers
- Respecter les règles de sécurité et les faire respecter par les autres techniciens lors de ses interventions
- Informer sa hiérarchie de tout évènement ou situation à risque et prendre immédiatement les mesures d'urgence.
- Intervenir techniquement, et à la demande de sa hiérarchie, sur des appareils en cours d'installation ou intégrés dans le PARC (diagnostic, résolution du problème avec le ou les techniciens locaux, compte rendu de l'intervention...)
- Former ponctuellement les techniciens sur les problèmes rencontrés lors de son intervention.
- Former les techniciens de son périmètre selon les actions définies par la Direction des Opérations ou la Direction NI (complémentarité avec le centre de formation)

Déplacements professionnels :
Des déplacements sont à prévoir pour ce poste : dans la partie Nord / Grand-Ouest. Avec de nombreux découchés à prévoir.

Profil recherché
- Doté d'une expérience d'au minimum 5 -7 ans dans le domaine de l'ascenseur, vous justifiez d'une bonne maîtrise des processus de gestion de projet d'envergure et d'une bonne connaissance de l'environnement "chantier" (lecture de plans, interaction avec différents corps d'état...).
- Excellente maîtrise d'Excel et des outils bureautiques.
- Capacité d'organisation et d'anticipation, d'analyse, de synthèse et rédactionnelle.
- Force de proposition, vous êtes reconnus pour votre aisance relationnelle et votre leadership. Votre sens de la pédagogie sera un atout majeur pour la bonne tenue de ce poste.

Avantages :
Congés additionnels, rémunération sur 13 mois, intéressement, participation, mutuelle, tickets restaurants,...

Envoyez nous votre CV et rencontrons-nous pour parler de vos motivations !

Experience: 5 An(s)

Compétences: Règles de sécurité,Animer, coordonner une équipe,Apporter une assistance technique aux équipes,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Constituer des preuves de conformité d'une installation,Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Installer des équipements d'ascenseur,Moderniser une installation ou un équipement,Sécuriser le périmètre d'intervention,Maîtrise des processus de gestion de projet,Connaissance de l'environnement chantier,Maîtrise d'Excel et logiciels de bureautique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.