Assistant Chargé d'Étude Urbanisme Règlementaire H/F - Cc Cingal-Suisse Normande

La Communauté de communes Cingal - Suisse Normande (CCCSN), regroupant 41 communes pour un total de 23 365 habitants, territoire dynamique situé entre Caen et Falaise.
Dans le cadre de l'élaboration de son Plan Local d'Urbanisme intercommunal (PLUi), la Communauté de communes recrute un Assistant(e) chargé(e) d'étude en urbanisme règlementaire pour accompagner le directeur du pôle des services au territoire dans l'élaboration du futur document de planification.
Le PLUi initial, élaboré sur 7 ans et approuvé en 2022, a été annulé par le tribunal administratif en 2024. La collectivité engage donc une nouvelle démarche, fondée sur la rigueur juridique, l'étroite association des élus et la bonne concertation du public.

Missions :
Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du pôle des services au territoire, vous serez directement impliqué dans :
Le suivi de la procédure
L'assurance d'une circulation fluide avec le bureau d'études
L'accompagnement de la concertation avec les élus, partenaires et habitants
L'assurance de la qualité juridique et de la sécurité du futur PLUi

Vous assistez également le Directeur de Pôle sur l'évolution des documents d'urbanisme communaux.

Vos missions principales
Assister le directeur du pôle des services au territoire dans la conduite du projet
Organiser et animer les réunions techniques, commissions, comités de pilotage
Assurer le lien avec les élus communaux et les Personnes Publiques Associées (PPA)
Contribuer à l'information et à la concertation de la population (expositions, réunions publiques, site internet)
Veiller au respect des procédures administratives et des délais
Préparer les délibérations, notes et documents d'aide à la décision

Relations fonctionnelles :
Accompagnement du directeur du pôle des services au territoire, notamment dans la concertation avec les élus, partenaires et habitants

PROFIL RECHERCHE
Formation Bac +5 en Urbanisme / Droit Public / Aménagement du territoire
Bac +3 avec expérience confirmée
Expérience appréciée dans l'élaboration ou le suivi de documents d'urbanisme
Permis B indispensable

SAVOIR
Connaissance du droit de l'urbanisme et du fonctionnement des collectivités locales (EPCI, communes)
Maîtrise des procédures réglementaires liées aux documents d'urbanisme
Capacité à suivre et animer un projet complexe
Aisance rédactionnelle (notes, actes administratifs, articles, supports de communication)
Maîtrise des outils bureautiques et de communication

SAVOIR FAIRE
Sens du contact
Capacité à conduire un projet en tant que maître d'ouvrage et aptitude à l'animation des groupes de travail
Capacité d'écoute, de pédagogie et de médiation
Aptitude à travailler en transversalité

SAVOIR ETRE
Organisé
Rigoureux
Méthodique
Dynamique
Autonome
Prise d'initiative
Esprit d'analyse, de synthèse et de reporting
Force de proposition, créativité
Esprit d'équipe

CONDITIONS
Poste basé à Thury-Harcourt-le-Hom, siège de la Communauté de communes Cingal - Suisse Normande
Temps de travail : 35/35ème
Recrutement par voie contractuelle : contrat de projet jusqu'au 30/06/2027. Prolongation possible si le projet n'est pas terminé
Travail en bureau avec mise à disposition d'un ordinateur
Déplacements possibles sur le territoire avec véhicule de service
Salaire basé sur la grille indiciaire de la fonction publique territoriale, catégorie B, cadre d'emploi des Rédacteurs
Avantages : CNAS, carte ticket restaurant, participation à la prévoyance et à la complémentaire santé.
Poste à pourvoir au 01/07/2026.

RENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES
Michel BREAN
Directeur du pôle des services au territoire
Tel. : **.**.**.**.**
Mail : ****@****.**

Experience: 24 Mois

Compétences: Collaborer avec des partenaires institutionnels,Evaluer un projet

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.