Recrutement Manpower RH

Consultant en Recrutement Intérimaires sur Site Client - Carcassonne 11 H/F - Manpower RH

  • Carcassonne - 11
  • CDI
  • Manpower RH
Publié le 27 mai 2026
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Les missions du poste

Manpower, acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans, recrute pour Manpower !

Nous sommes implantés au coeur des bassins d'emploi grâce à notre réseau d'agences et de cabinets de recrutement répartis dans toute la France.

Nos 4000 collaborateurs sont passionnés par leur mission : proposer des solutions en prestations de services RH concrètes, innovantes et sur-mesure.

Nous recherchons des talents dans une variété de métiers : des fonctions supports essentielles, des experts dans nos centres de services, et des professionnels dynamiques pour notre réseau de recruteurs, commerciaux et managers.

Chez nous, vous trouverez un environnement stimulant, des opportunités de croissance et la chance de faire partie d'une entreprise qui façonne l'avenir du recrutement.

Nous avons la conviction qu'un emploi valorisant et durable a le pouvoir de changer le monde.

Ensemble, faisons bouger les lignes de l'emploi ! Rejoins-nous !
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.
Envie de faire la différence en connectant les meilleurs talents avec nos clients ?
PRENOM, Responsable d'Agence, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) Consultant(e) recrutements intérimaires à VILLE
Notre agence : généraliste ou spécialisée, 5 collaborateurs
Ton quotidien :Relation client & développement (dimension business partner) :
- Être l'interlocuteur privilégié d'un client stratégique à fort volume (dispositif MOS)
- Assurer une présence terrain régulière chez le client (Bayer) pour comprendre les enjeux opérationnels
- Développer une relation de confiance durable avec les managers et interlocuteurs clés
- Être force de proposition avec des solutions de staffing adaptées aux besoins production
- Contribuer à la fidélisation du compte tout en soutenant l'activité de l'agence (multi-sites)

Pilotage opérationnel & gestion des intérimaires (coeur de poste) :
- Gérer un volume important d'intérimaires (environ 130 salariés) en environnement industriel
- Assurer le suivi quotidien de la production (planning, affectations, suivi missions)
- Garantir la qualité de service et la réactivité sur un site à fortes exigences
- Être en capacité de gérer les urgences terrain et imprévus en autonomie
- Coordonner les échanges avec les différents acteurs : client, intérimaires, prestataires externes

Recrutement & gestion des talents :
- Recueillir et analyser les besoins du client dans un contexte de forte activité industrielle
- Piloter l'ensemble du processus de recrutement :
- sourcing ciblé
- préqualification et entretiens
- intégration des intérimaires sur site
- Gérer des recrutements en volume, avec une logique réactive et opérationnelle
- Accompagner les intérimaires dans leur parcours :
- suivi de mission
- développement de l'employabilité
- Réaliser les évaluations nécessaires pour garantir la sécurité et l'adéquation au poste

Polyvalence agence :
- Intervenir en appui de l'agence (Carcassonne / Castelnaudary) en période plus creuse
- Participer à la dynamique commerciale :
- relances
- suivi clients
- actions de conquête
- Collaborer étroitement avec l'équipe pour assurer une continuité de service optimale

Ce qui fait la différence sur ce poste :
- Un rôle ultra terrain et responsabilisant
- Un environnement rythmé, exigeant et formateur
- Une double casquette MOS + agence, idéale pour développer polyvalence et compétences business
- Un poste au coeur d'un dispositif stratégique Manpower

Le profil recherché


- Formation supérieure Bac +2 /3 minimum- Esprit d'équipe- Force de conviction et aisance rédactionnelle- Esprit orienté résultats et sens du service client- Capacité à être agile et performer dans un environnement rapide et exigeant Compétences : Business Partner, Conseil client, Sourcing, Commercial, Recrutement

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Publié le 27 mai 2026
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