Conducteur de Parc H/F - Rdv Route Destination Voyages
- Marck - 62
- CDI
- Rdv Route Destination Voyages
Les missions du poste
La société RDV Transports, spécialisée dans le transport de marchandises à travers l'Europe et la Grande Bretagne de lot complet ou partiel, dangereux ou non, recrute en CDI afin de renforcer son équipe un(e) conducteur/trice de parc.Vous serez chargé(e) de gérer et de déplacer les véhicules poids lourds sur notre site (accroche/décroche de remorques) dans le respect des consignes de sécurité et des délais impartis avec un véhicule de type Kamag. A ce titre le permis C/CE est nécessaire
Vos missions :
Déplacer les remorques au sein du parc pour les positionner selon les consignes établies.
Effectuer les vérifications nécessaires avant et après chaque déplacement (état du véhicule, niveaux, etc.).
Garantir l'organisation optimale du parc pour faciliter les opérations de chargement, déchargement ou maintenance.
Assurer la propreté et le bon entretien des véhicules en collaboration avec l'équipe technique.
Respecter les règles de sécurité et veiller à la prévention des accidents sur le site.
Vous serez également sollicité(e) pour soutenir l'équipe logistique en période de forte activité, notamment pour les opérations de chargement, de déchargement, ainsi que pour le sanglage et le désanglage.
Le profil recherché
Experience: 6 Mois - conduite PL/SPL
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.