Infirmier Ime H/F - Lrs - Esat Marville

Notre association LA RESIDENCE SOCIALE recrute au sein de son Institut médicoéducatif (IME) CHAPTAL.

Nous recherchons des profils dynamiques, polyvalents et adaptables pour travailler en équipe et au contact de personnes en situation de handicap.

L'IME accueille 40 enfants âgés de 4 à 20 ans : avec troubles du développement intellectuel et/ou TSA.

ENVIRONNEMENT ET MISSIONS :

Vous exercez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le respect du secret professionnel et du code déontologique, et sous l'autorité de la Directrice adjointe et du Médecin.
Vous prévoyez, organisez et dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à maintenir, améliorer et restaurer la santé des personnes accueillis.
Vous assurez notamment la vaccination, le lien avec les partenaires médicaux et les familles, et l'accompagnement aux RDV médicaux.

Soins et accompagnement :

Réaliser des soins médicaux, d'hygiène, de confort et de sécurité des personnes, et ce dans le respect des prescriptions médicales et des normes régissant les bonnes pratiques professionnelles dans son domaine d'intervention ;
Alerter le médecin ou le responsable dans le cas d'une modification significative et inhabituelle de l'état de santé de la personne ;
Assurer une traçabilité et un contrôle du circuit du médicament dans son acte d'administration ;
Élaborer un diagnostic infirmier par l'observation et le recueil des données relatives à l'état de santé des personnes accueillies, et transmettre les résultats à l'équipe pluridisciplinaire et à l'entourage de la personne (famille, représentant légal, .) ;

Gestion administrative :

Rédiger et mettre à jour les dossiers médicaux ;
Établir et actualiser les procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine ;
Gérer les stocks de produits, de matériels, spécifiques à son domaine ;

Participation à la vie institutionnelle :

Participer aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en oeuvre ;
Prendre en charge notamment le pilotage de projets, et s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue ;
Assurer une veille documentaire et réglementaire ;

Assurer le contrôle permanent dans le cadre de ses activités, et s'assurer du respect du RGPD.

LES PREREQUIS :

Connaissances dans le domaine médico-social et plus particulièrement dans le champ du handicap
Maîtrise des outils bureautiques
Qualités relationnelles et rédactionnelles
Qualités d'écoute et patience
Sens de la confidentialité

CV et lettre de motivation à adresser par courriel à : ****@****.**

Seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. La Résidence Sociale est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Organiser la mise en oeuvre des processus d'orientations pédagogiques,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Elaborer, suivre et piloter un budget

Langues: Français exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.