Recrutement ADEF RESIDENCES

Chef de Service Éducatif H/F - ADEF RESIDENCES

  • Saint-Denis - 93
  • CDI
  • ADEF RESIDENCES
Publié le 28 mai 2026
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Les missions du poste


Rejoignez Adef Résidences, acteur national reconnu dans l'accueil et l'accompagnement de personnes en situation de dépendance,

Adef Résidences, association à but non lucratif, oeuvre depuis 31 ans avec environ 4300 collaborateurs (filiales et associations connexes du groupe comprises) auprès des personnes âgées et handicapées pour leur offrir un cadre de vie chaleureux et adapté à leurs besoins. Adef Résidences gère 68 établissements (dont 43 maisons de retraite, 4 résidences autonomie, 15 établissements handicap, 2 établissements sanitaires, 3 centres de vacances adaptées).

Et si c'était Adef Résidences qu'il vous fallait ? Rejoignez une structure engagée où le bien-être des résidents et la qualité de vie au travail sont au coeur de nos priorités.

La Maison du Pommier Pourpre - Saint-Denis

La structure accueille 42 personnes présentant différents types de handicap et des niveaux d'autonomie variés. L'accompagnement est personnalisé et adapté aux besoins de chacun, pouvant inclure une aide à la vie quotidienne, des soins ainsi que des activités de réadaptation, de stimulation et de socialisation. L'objectif est de favoriser le bien-être, l'autonomie et l'inclusion dans un cadre sécurisé et bienveillant.

Nous recrutons un Chef de service éducatif (H/F) en CDI.

Vos missions :

- Garantir le fonctionnement du service et l'accompagnement des résidents, en veillant au respect des réglementations, des projets personnalisés et de la bientraitance ;
- Manager et encadrer une équipe pluridisciplinaire, en assurant leur formation, leur évaluation et leur motivation ;
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissement, en lien avec la direction, et contribuer à son amélioration continue ;
- Assurer la gestion administrative, financière et logistique du service, ainsi que les relations internes et externes ;
- Veiller à la sécurité des résidents, du personnel et des locaux, et gérer les situations d'urgence ou les conflits ;
- Représenter l'établissement auprès des institutions publiques et associatives, tout en promouvant ses valeurs.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un package attractif : primes (roulement, prime SEGUR, fin d'année, assiduité), mutuelle, avantages CSE, titre de transport pris en charge à 50%, CET (Compte Epargne Temps), Statue cadre
- Un cadre de travail agréable et bien équipé (rails de transfert motorisés, matériel adapté...) pour garantir de bonnes conditions de travail
- Une équipe pluridisciplinaire investie et bienveillante
- Un parcours d'intégration et une ambiance de travail conviviale
- Des espaces de repos, repas sur place et parking sécurisé
- 1 jour de télétravail par semaine

Le profil recherché


Diplôme requis : niveau 6 (Bac +3/4), tel que CAFERIUS ou un diplôme d'État homologué ou un titre universitaire équivalent.

Connaissances et compétences clés :

- Secteur médico-social et public accueilli ;
- Droits et libertés des usagers ;
- Méthodologies, théories et outils d'analyse des besoins des résidents ;
- Gestion de projet et évaluation d'actions éducatives, thérapeutiques et sociales ;
- Animation de groupe, conduite de réunion et négociation ;
- Management d'équipe et motivation des collaborateurs ;
- Gestion des situations d'urgence et des conflits ;
- Sécurité en ERP, procédures d'urgence, normes d'hygiène

Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe qui a du sens.

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