Chargé de Missions H/F - Familles Rurales Feder Depart Mayenne

Dans le cadre du projet fédéral, le/la chargé(e) de missions développe l'action Familles Rurales en faveur des familles dans le département de la Mayenne :
- Suivi et accompagnement de 13 associations locales, de ses services et activités dont 3 ALSH et une micro crèche, situées dans le sud Mayenne
- Référente des activités adultes : MAJ de la base de données des intervenants, centralisation des CV et entretiens
- Formatrice BAFA d'une session par an

Missions
- Travailler en relation avec les responsables bénévoles de la Fédération
- Développer Familles Rurales sur les territoires concernés
- Accompagner les associations dans leur vie quotidienne et statutaire du territoire
- Accompagner les associations locales dans leurs activités et projets
- Assurer le suivi régulier des dossiers administratifs et techniques pour la fédération et/ou les associations
- Assurer le suivi et l'accompagnement financier lors de la mise en oeuvre des projets

Formation
De formation supérieure (Bac +2 minimum) dans l'un ou plusieurs des domaines suivants : développement local, animation, économie sociale, gestion ou autre domaine en lien avec les missions et compétences requises.

Compétences en matière de
- Maîtrise de la méthodologie de projet
- Aptitude à travailler en équipe
- Capacité à élaborer des diagnostics
- Faculté à être en relation
- Maîtrise de la communication écrite et orale
- Connaissance en gestion et organisation associative
- Connaissance des ALSH et de la réglementation
- Maîtrise des outils informatiques de bureautique et de communication
- Sens des responsabilités
- Rigueur et très bonne organisation de travail

Conditions de travail
- CDI à temps complet
- Travail au siège à Bonchamp lès Laval, avec de fréquents déplacements dans le département, parfois en région (télétravail possible, deux journées maximums par semaine)
- Travail en journée, en soirée (2-3 réunions par semaine), rarement le weekend.
- Permis de conduire B et véhicule personnel indispensable.
- Rémunération brute mensuelle selon la convention collective IDCC 1031 : 2333.76 €

Poste à pourvoir le 1er septembre 2026 et entretien dès que possible

Experience: Débutant accepté

Compétences: Collaborer avec des partenaires institutionnels,Assurer la gestion administrative d'une activité,Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires,Elaborer, suivre et piloter un budget,Préparer les dossiers de financement

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).