Technicien Prestations Gdb et C2s H/F - Caisse Primaire Assurance Maladie

Depuis plus de 80 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale.
Elle protège durablement la santé de chacun et garantit un accès universel aux droits et aux soins.La CPAM de la Nièvre exerce une mission de service public au coeur du territoire. Elle accompagne 174 000 bénéficiaires dans l'accès à leurs droits. Son réseau se compose de 5 points d'accueil physique (Nevers-siège, Decize, Clamecy, Cosne-sur-Loire et Château-Chinon) offrant deux modalités d'accueil :
- Un accueil sans rendez-vous avec une orientation vers 2 types d'offres de services (usage en autonomie des bornes et compte Ameli ou box de rendez-vous d'urgence) ;
- Un accueil sur rendez-vous.

Depuis quelques années, notre organisation de travail a été transformée permettant à la fois d'améliorer les conditions de travail des salariés en conciliant vie privée et vie professionnelle (horaires variables - télétravail - RTT.) et de garantir l'engagement auprès de nos publics et ainsi assurer un haut niveau de qualité de service rendu.

Pour répondre aux exigences liées à l'évolution des métiers, nous recrutons, un(e) technicien(ne) prestations GDB et C2S (H/F).

Experience: 2 An(s)

Compétences: Gestion administrative du courrier,Bureautique et outils collaboratifs,Environnement administratif, institutionnel et politique,Utilisation de logiciels spécialisés,Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier,Accueillir, orienter, renseigner un public,Archiver des dossiers et documents de référence,Mettre à jour un dossier, une base de données,Prioriser des tâches en fonction des urgences et des besoins

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités générales de sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.