Chargé RH Relations Sociales H/F - Page Personnel

Notre client, acteur industriel de premier plan recherche un(e) Chargé(e) RH & Relations Sociales pour un CDD de 6 mois dans le cadre d'un remplacement.

Poste basé sur la périphérie de Mulhouse (68).Vos missions sont les suivantes :

Expertise juridique & veille sociale

* Assurer une veille juridique et conventionnelle en droit du travail et identifier les évolutions réglementaires
* Proposer et formaliser les adaptations nécessaires (procédures internes, dispositifs collectifs...)
* Garantir la conformité des pratiques RH et alerter en cas de risque juridique

Relations sociales & dialogue social

* Participer à la préparation des négociations collectives avec le DRH (accords d'entreprise, NAO...)
* Préparer avec le DRH, les dossiers individuels en matière de relations prud'homales

Garantie des délais et en contenu la préparation des réunions CSE

* Préparation des réunions, élaboration des ordres du jour, supports et gestion des convocations
* Piloter les processus d'information-consultation obligatoires
* Garantir la production et le suivi des procès-verbaux
* Gérer l'organisation des élections professionnelles dans le respect du cadre légal

Support projets RH & Reportings

* Contribuer au reporting social et au suivi des indicateurs comme la BDES
* Participer aux projets RH transverses : implémentation d'un nouveau SIRH

13ème mois, prime de participation et d'intéressement, prime vacances, CSE, restaurant d'entreprise.

Staut : non cadre.

Profil recherché :

* Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Licence RH ou Master RH avec une spécialisation en droit du travail/relations sociales
* Les profils issus d'une formation juridique avec une première expérience au sein d'un service RH sont également appréciés
* Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire est souhaitée
* Une expérience en environnement industriel est fortement appréciée
* Rigueur, sens de la confidentialité, capacité d'analyse et aisance relationnelle

Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.