Employé Snacking H/F - Hotellerie du Chateau de Neuvic

La SCIC du Château de Neuvic recherche une personne motivée pour tenir le Salon de Thé « Barboretum » et Snacking situé sur le site du Château de Neuvic, à l'entrée du Parc Botanique, un lieu magnifique et très fréquenté. Possibilité de créer des évènements sur la période juillet-Aout
Missions :
- Accueillir et servir les visiteurs avec sourire et professionnalisme
- Préparer et vendre des boissons chaudes, froides, snacks, pâtisseries et glaces
- Gérer la caisse, les stocks et les commandes
- Assurer la communication (affiche, réseaux sociaux)
- Assurer le bon fonctionnement du salon en total autonomie : préparation de la salle, de la terrasse, la vaisselle, assurer le service etc.
Profil recherché :
- Expérience souhaitée dans la restauration ou le service
- Autonome, rigoureux(se) et organisé(e)
- Sens du contact et de l'accueil
Durée : Juillet et août 2026? CDD saisonnier
Nous offrons :
- Un cadre exceptionnel au sein d'un site touristique
- Une expérience enrichissante et dynamique

Horaires : 35h du mercredi au dimanche, soit de 11h à 18h
Pour postuler : Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à ****@****.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Types de sandwichs,Assurer un service client rapide et courtois,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer, assembler des plats simples,Préparer des boissons chaudes ou froides,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.