Médiateur Scientifique et Culturel H/F - Universite de Montpellier Paul-Valery

L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés.

Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UMPV poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés.

Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants.

Contexte du recrutement
Le poste est à pourvoir au Service commun de Documentation (SCD) de l'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV). Cette université des humanités compte près de 22 000 étudiants et plus de 800 enseignants-chercheurs, enseignants ou chercheurs.

En 2024, l'université a ouvert une nouvelle structure documentaire, le Learning Center Atrium. Ce nouveau bâtiment de 13 000 m2, situé en proue de campus, est tout à la fois une bibliothèque et un lieu d'échange et de culture pour la communauté universitaire. Disposant d'un hall d'exposition, d'un auditorium et de deux learning labs, Atrium a notamment pour mission d'être un appui à l'innovation pédagogique et de constituer une vitrine pour la créativité et le bouillonnement intellectuel et artistique de l'université.

L'agent recruté participera à la gestion des Learning Labs d'Atrium ainsi qu'à l'organisation et à la mise en place d'animations culturelles, autour de 3 axes : valorisation des richesses documentaires de la bibliothèque, promotion du livre et de l'écrit, valorisation des travaux des enseignants-chercheurs et des réalisations des étudiants.

Missions
Mission 1 : Participer à la définition et à la mise en place du programme d'animations culturelles de la BU ATRIUM (50 %)

Dans le cadre du service Action culturelle et pédagogique du SCD et en partenariat avec les autres services culturels de l'université, l'agent participe à la préparation et à la mise en place des événements validés par la direction du service :
- Préparer le programme d'événements culturels et définir un calendrier, articulé autour de plusieurs temps forts : événements autour du livre s'inscrivant dans des manifestations nationales ou locales (Prix du roman étudiant, Nuits de la lecture, Printemps des poètes, Comédie du livre), et appels à projets semestriels auprès de la communauté universitaire.
- Coordonner la communication et les actions de valorisation autour des événements programmés : prévoir un planning de communication en collaboration avec le service Communication du SCD, récupérer les informations nécessaires auprès des exposants et organisateurs d'événements, concevoir des visuels et des textes de présentation, coordonner ses actions avec les autres agents du service, notamment la personne en service civique et l'emploi étudiant.
- Assurer la gestion logistique des animations : réservation d'espaces, aide à l'installation et la désinstallation d'expositions, etc...

Mission 2 : Animer et gérer 2 salles d'innovation pédagogique (30%)

- Accompagner les enseignants dans leur démarche d'innovation pédagogique en leur présentant les possibilités de ces 2 salles et en les formant à l'utilisation des équipements numériques proposés dans cet espace (écrans, outils de travail collaboratif.)

--> Suite de la description de l'offre en suivant le lien de candidature

Experience: 12 Mois

Compétences: Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, ...)

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.