Charpentier Bois H/F - Ar Gizell Koad
- Plouarzel - 29
- CDD
- Ar Gizell Koad
Les missions du poste
Au sein d'une entreprise familiale consistée de 5 personnes, vous intervenez en tant que Charpentier bois h/f.
Vous intervenez sur des projets de constructions neuves et de de rénovations en respectant les plans définis.
Vous travaillez en équipe, jamais seul.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Pose de la charpente et des ossatures bois,
- Assemblage des éléments,
- Pose de voliges,
- Pose de bandage.
Conditions d'exercice :
- Vous devez impérativement respecter les consignes de sécurité,
- Travail en hauteur,
- Les chantiers se situent dans le Finistère Nord,
- Les départs et le retours se font de l'atelier à Plouarzel,
- Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre au dépôt à Plouarzel,
- Idéalement, vous avez les permis de conduire pour utiliser le véhicule de l'entreprise,
- Horaires de travail : Du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30,
- Vous travaillez 40 heures par semaine,
- Les heures supplémentaires sont majorées à hauteur de 25%,
- Fermeture de l'entreprise durant 3 semaines l'été, 1 semaine l'hiver et 1 semaine à un autre moment.
Avantages :
- L'ensemble des repas du midi sont pris en charge par l'entreprise dans un restaurant ouvrier,
- Chèques cadeaux offerts lors d'évènements particuliers (Noel, fêtes des pères, naissance...),
- Prime Macron versée une fois par an,
- Caisse des congés payés du BTP,
- Mutuelle,
- Esprit convivial et bonne entente au sein de l'entreprise.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Caractéristiques des charpentes,CAP charpentier bois,Monter ou démonter un échafaudage,Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux de menuiserie bois et PVC
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.