Responsable de Centre Min 2026 H/F - Mondiale Pare Brise

La qualité de nos prestations : notre première valeur. Mondial Pare-Brise fédère un réseau de plus de 400 centres techniques (succursales incluses) et 445 points relais à la pointe de la technologie et de la qualité de service, et dont le but est d'apporter un service de proximité. Mondial Pare-Brise développe son activité avec toutes les compagnies d'assurance, ainsi qu'avec des entreprises du domaine public ou privé.Venez nous rencontrer au forum MIN D'EMPLOI qui aura lieu le jeudi 11 juin 2026 de 9h30 à 12h30 au marché Gare situé au 200 avenue des Etats Unis 31200 TOULOUSE.

Rattaché(e) à l'un de nos Responsables régionaux, vous aurez pour principale mission de manager votre centre et l'ensemble des prestations réalisées ainsi que de piloter et animer une équipe de technicien poseur. Par ce biais, vous serez l'interface principale entre la direction et
ses équipes.
Vous serez plus particulièrement en charge de :
- La réalisation des interventions techniques relatives à tous vitrages sur tous types de
véhicules (Automobiles, poids-lourds, engins agricoles, véhicules des travaux publics.) et
produits annexes soit en atelier, soit en intervention extérieure avec un véhicule-atelier,
- La bonne gestion de son centre, objectifs
- La bonne tenue du centre, outil de travail,
- La remontée d'information à votre responsable hiérarchique,
- La responsabilité du travail effectué (qualité des interventions),
- La responsabilité et l'organisation de son équipe (équipement / sécurité)
- Le respect des procédures de la société et des flux financiers,
- L'accueil de la clientèle,
- La facturation et l'encaissement des interventions,
- Suivi administratif du centre/véhicule-atelier.
Profil :
- Permis B, indispensable pour le déplacement des véhicules,
- Posséder une expérience dans la gestion d'un centre de profit,
- Assurer le management d'une équipe,
- Connaissance des outils informatiques courants.
Ce poste est ouvert à toutes et à tous, sans distinction d'âge, de genre ou de situation de handicap
Compétences : intervention technique, responsabilité, Management

Experience: 1 An(s)

Compétences: Prospection commerciale,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Communiquer les résultats aux parties prenantes

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers