Recrutement Ar Viling Goz

Conducteur de Ligne - Chef d'Équipe H/F - Ar Viling Goz

  • Pédernec - 22
  • CDI
  • Ar Viling Goz
Publié le 30 mai 2026
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Les missions du poste

Afin de renforcer son équipe, la crêperie biscuiterie Ar Vilin Goz, entreprise indépendante, recherche un conducteur de ligne / chef d'équipe H/F.

Sous la responsabilité du responsable de site, vous participez à la fabrication de nos produits ainsi qu'à l'animation des équipes de production :

- Management d'une équipe de 4 à 5 collaborateurs (conducteur de machines, opérateurs de conditionnement) : affectation aux différents postes, rotation des effectifs et organisation des pauses.

- Prise en compte du planning de fabrication et ordonnancement de la production sur les lignes

- Préparation des pâtes, approvisionnement des lignes de cuisson, gestion de la traçabilité

- Conduite de ligne, réglages des machines, contrôles qualité et conformité des produits

- Participation au conditionnement des produits ainsi qu'au nettoyage de l'atelier de fabrication

- Réalisation de la maintenance de premier niveau, alerte en cas de dysfonctionnements,

- Remontées d'information aux responsables sur les dysfonctionnements éventuels.

Salaire à négocier selon profil et expérience
Travail en horaires de 2x7, une semaine matin, une semaine AM
Vous possédez une expérience en production agro-alimentaire, avez un goût pour le management d'équipe et êtes reconnu.e pour votre organisation et votre rigeur, rejoignez nous !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Pâtisserie

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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