Assistant RH H/F - Partnaire

Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.Notre client, un acteur majeur et dynamique du secteur de la logistique, recherche activement un(e) Assistant(e) RH pour renforcer son équipe administrative.
Dans le cadre de la préparation d'un audit réglementaire important, vous jouerez un rôle clé dans la conformité et la bonne organisation des dossiers du personnel.

Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, votre objectif principal sera de garantir la parfaite conformité des dossiers RH.

Vos tâches se concentreront sur :

Le contrôle des dossiers intérimaires : Vérification minutieuse de la complétude des dossiers (contrats de mise à disposition, pièces d'identité, cartes de séjour, visites médicales, habilitations spécifiques à la logistique).

La gestion documentaire : Impression, classement et mise en page des différents documents administratifs indispensables.

L'archivage et la préparation de l'audit : Organisation rigoureuse de l'archivage physique et numérique. Vous serez le garant de la traçabilité des documents pour que tout soit prêt et facilement accessible le jour de l'audit.

Formation : Bac +2 en Gestion des Ressources Humaines, Assistanat de Direction ou Gestion Administrative.

Expérience : Une première expérience sur un poste similaire (idéalement dans le secteur logistique/industriel) est un vrai plus.

Qualités requises : * Rigueur et organisation : Vous avez le sens du détail et aimez le travail bien fait (indispensable pour un audit !).

Confidentialité : Vous respectez scrupuleusement le secret professionnel lié aux données RH.

Dynamisme : Vous savez gérer un volume de documents important avec efficacité.

Outils : Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)

Taux horaire 12.892 EUR

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission