Recrutement L'atelier D'olivier Fleuriste

Secrétaire H/F - L'atelier D'olivier Fleuriste

  • Perthes - 77
  • CDI
  • L'atelier D'olivier Fleuriste
Publié le 1 juin 2026
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Les missions du poste

Vous êtes attiré(e) par les tâches administratives et financières.
Vous êtes particulièrement rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités et de la discrétion.
Vous êtes à l'aise au téléphone et avec les relations fournisseurs et clients.
Vous écrivez parfaitement et maitrisez la langue française et ses règles d'orthographe et de conjugaison (des tests seront réalisés)
Vous êtes à l'aise avec l'informatique (logiciels courants, internet, nouvelles technologies, démarches administratives en ligne...)

Cdi et salaire motivant en fonction des compétences.
Évolution possible rapidement vers un poste à responsabilités en fonction de votre investissement au sein de l'équipe de l'atelier.

ATTENTION : Pas de transports en commun.
ATTENTION : TOUS LES WE SONT TRAVAILLES le samedi toute la journée et le dimanche jusqu'à 13h. (créneau obligatoire, non-négociable).

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestion administrative du courrier,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données,Accueillir, orienter, renseigner un public

Langues: Anglais souhaité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais, animaux de compagnie et aliments pour ces animaux en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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