Accompagnant Educatif et Social - Antenne de Balagne du Dime H/F - Centre Flori

À propos du dispositif :
Convention Collective du 15 Mars 1966
Porté par l'Adapei de la Haute-Corse / l'Éveil, le DIME Centre Flori accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle, des troubles du neurodéveloppement ou un polyhandicap, dans une logique de parcours personnalisé, inclusif et de proximité.
Dans le cadre du déploiement de son antenne en Balagne, le DIME renforce ses équipes afin de développer des accompagnements au plus près des lieux de vie des jeunes (école, domicile, activités, environnement social), en lien étroit avec les familles et les partenaires du territoire.

Rejoindre l'antenne de Balagne, c'est s'engager dans une dynamique de création et d'innovation, participer activement à l'ouverture et à la structuration d'une nouvelle activité territoriale, et contribuer à faire vivre un accompagnement inclusif au coeur du territoire balanin.

Vos missions principales :
Sous la responsabilité du chef de service et au sein de l'équipe pluridisciplinaire du DIME, vous accompagnez les enfants et jeunes dans les actes de la vie quotidienne en garantissant leur sécurité et leur bien-être, et contribuez à la mise en oeuvre de leur projet personnalisé. Vous soutenez l'autonomie, la communication, la participation et l'inclusion du jeune dans ses différents lieux de vie, observez et ajustez les accompagnements en fonction des besoins, participez aux temps institutionnels et contribuez à la traçabilité et à la qualité des accompagnements via les outils et écrits professionnels. Pour cela, il faut un intérêt certain pour le travail en dispositif et les interventions en lien avec les différents lieux de vie du jeune.

Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail bienveillant et collaboratif
- Une équipe dynamique et engagée
- Des formations régulières pour soutenir votre montée en compétences
- Un accompagnement à la prise de poste
- Des outils numériques modernes pour faciliter votre quotidien
- Des perspectives d'évolution professionnelle selon vos projets

CV et lettre de motivation à adresser conjointement à l'attention de Patricia BECK - Directrice Générale de l'Adapei
2B ****@****.** et Maëva Paoli - ****@****.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner une personne lors d'un déplacement,Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée,Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Goût de la relation humaine et sens de l'écoute,Expérience dans le handicap,Connaissance de Séraphin-ph serait un plus,Pratiques liées aux RBPP de la HAS,Intérêt pour le travail en dispositif,Connaissance du logiciel Airmès serait un plus,A l'aise avec les écrits professionnels

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).