Comptable H/F - Echappee Verte

L'IME Echappée Verte est à la recherche d'un Comptable (H/F) à temps plein. Vous exercerez vos fonctions au sein d'un établissement accueillant un public de jeunes présentant des déficiences intellectuelles, des troubles du spectre autistique.

MISSIONS PRINCIPALES
Veiller et contrôler la gestion des ressources et des charges d'une structure dans le respect des règles comptables, budgétaires et financières.
Traiter, enregistrer et contrôler les opérations comptables et financières d'entrées (facturation, relance, dossier d'aide..) et de sorties (commandes, règlements, paiement des charges..).
Analyser des données comptables, financières et budgétaires pour l'élaboration des budgets prévisionnels d'exploitation et d'investissement, le suivi des plans pluriannuels d'investissement, suivi de la procédure contradictoire, suivi budgétaire (tableaux de bord personnalisés & évolutifs).

SAVOIRS
Cadre juridique et missions de l'institution
Cadre réglementaire et législatif du secteur social et médico-social Comptabilité appliquée au secteur social et médico-social
Comptabilité générale et analytique CCN 66
Techniques de facturation, de gestion budgétaire et de paie

SAVOIR-FAIRE
Enregistrer des opérations de entrées et sorties comptables
Appliquer les règles comptables et financières
Réaliser des analyses budgétaires et financières
Utiliser des applications informatiques métiers
Elaborer et gérer un budget d'unité ou de service
Appliquer une procédure, un protocole

SAVOIR-ETRE
Rigueur et organisation
Esprit d'équipe et sens collaboratif
Discrétion/confidentialité

Diplômes/certifications :
Diplôme BTS Comptabilité / Gestion ou équivalent à minimum
Niveau de certification : 5/6

Profil :
Expérience exigée de 36 mois minimum dans la comptabilité
Connaissance du secteur médico-social appréciée

Précisions sur les conditions de travail :
Travail sur écran

Experience: 36 Mois

Compétences: Logiciels comptables

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.