Recrutement Team Emploi

Technicien de Maintenance H/F - Team Emploi

  • Monéteau - 89
  • Intérim
  • Team Emploi
Publié le 2 juin 2026
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Les missions du poste

TEAM EMPLOI

Le Groupe TEAM EMPLOI, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi . Nos quipes spcialises en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s impliquent toute l anne afin de vous proposer des emplois proximit de votre domicile. Postulez !Le groupe Team Emploi recrute pour un de ses clients un technicien de maintenance (H/F) :

Vos missions :
- Prendre connaissance des opérations de maintenance préventive
- Détecter les pannes et établir un diagnostic avant l'intervention.
- Sous l'autorité du responsable, vous devrez assurer la maintenance des différentes machines en respectant la définition et la qualité des produits (cahier des charges constructeurs et clients, évolutions réglementaires)
- Contrôlez, surveillez et entretenez régulièrement les équipements (entretien préventif et curatif)
- Détectez l'origine d'une panne, établissez un diagnostic
- Intervenez en cas de panne et travaillez en coordination avec l'équipe production et les services support
- Prévoir la durée d'intervention, en continu, et prévenir les responsables lors de durée importante
- Proposez des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille)
- Actualisez les données techniques au moyen de notre outil GMAO
- Apportez un appui technique à une équipe
- Respecter et faire respecter les règles de sécurité

3x8 journée (Matin/Après-Midi/Journée)

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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