Recrutement ENI PLENITUDE FRANCE S.A.S

Digital Acquisition Specialist H/F - ENI PLENITUDE FRANCE S.A.S

  • Levallois-Perret - 92
  • CDI
  • ENI PLENITUDE FRANCE S.A.S
Publié le 3 juin 2026
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Les missions du poste


À propos de Plenitude dans le monde

Opérant déjà dans plus de 15 pays et grâce à un modèle opérationnel intégré et diversifié, Plenitude, une compagnie contrôlée par Eni, fournit de l'énergie à plus de 10 millions de clients particuliers et entreprises à travers l'Europe. Plenitude développe des projets solaires et éoliens à l'échelle mondiale, avec une capacité installée de plus de 8 GW d'ici 2027 et plus de 15 GW d'ici 2030. En outre, l'entreprise compte un réseau de plus de 20 000 points de recharge pour véhicules électriques, qui sera étendu à 40 000 points d'ici 2027 en Europe.

À propos d'Eni Plenitude France

Filiale du Groupe Plenitude France, Eni Plenitude France est la nouvelle marque d'Eni Gas and Power France, qui compte près d'un million de clients dans l'Hexagone. L'entreprise se distingue par son approche « phygitale », associant expertise humaine et technologies avancées pour offrir une expérience client personnalisée. Son objectif est de devenir un partenaire de confiance pour répondre aux attentes croissantes de ses clients à l'heure de la transition énergétique. Ses offres d'électricité sont des offres vertes 100 % garanties d'origine renouvelable française et européennes. Pour répondre au besoin de tous les consommateurs, Eni Plenitude continue de proposer des offres de gaz naturel tout en accompagnant ses clients vers des énergies alternatives.

Rejoindre Plenitude France, c'est une occasion unique de faire partie de nos équipes entreprenantes et passionnées pour façonner l'avenir du secteur de l'énergie vers un monde plus durable et plus prospère.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

The Digital Acquisition Specialist defines, manages, and optimizes the global paid digital acquisition strategy with a clear objective of profitable growth, online sales development, and ROI maximization. This role combines strategic vision, performance management, and a strong test & learn culture in a highly business-oriented, data-driven environment. As the Digital Acquisition Specialist, you will report directly to the Head of Growth.

Responsibilities
Digital Acquisition Strategy & Performance Management

- Define and manage a multi-channel, performance-driven digital acquisition strategy focused on maximizing online sales.
- Manage paid media campaigns (SEA, Social Ads, Display, Retargeting, etc.) in collaboration with media agencies.
- Oversee affiliate partners and online comparison platforms, assessing their contribution to overall digital performance.
- Design and manage digital commercial operations (promotional campaigns, flash sales, tactical activations) and measure their impact on sales, conversion, churn, and profitability.
- Monitor, analyze, and interpret acquisition performance KPIs.
- Build and manage acquisition budgets and sales forecasts with an optimized investment allocation mindset.
- Ensure all acquisition decisions are ROI-driven and supported by data.

Cross-functional Collaboration

- Collaborate with the team in charge of developing new acquisition tools (web callbacks, gated content, white papers, etc.).
- Collaborate with the SEO & Organic Acquisition team to define, manage, and optimize the SEO contribution within the acquisition mix.
- Collaborate with the following teams: commercial planning and quality, data analytics and delivery (digital product owners, UX/UI designers, lead developer)

Innovation, Growth & New Channels

- Proactively propose and test new digital acquisition innovations: tools, formats, growth experiments, paid and organic optimizations.
- Identify and develop new strategic partnerships contributing to acquisition objectives.
- Embed a structured and continuous test & learn culture.

Le profil recherché


Education

Master's degree in Marketing, Sales, Business School, Engineering, or equivalent.

Hard Skills

- 5+ years of proven experience in digital acquisition or performance marketing.
- Strong strategic vision across paid and organic acquisition levers.
- Expertise in paid media channels (SEA, Social Ads, Display).
- Strong business and performance orientation (CTA, ROAS, LTV).
- Proven experience managing significant media budgets and agencies.
- Strong data-driven mindset with solid KPI mastery.
- Fluent English in an international environment.

Soft Skills

- Strong strategic thinking combined with excellent execution skills.
- Excellent communication and influencing abilities.
- Strong cross-functional collaboration skills, with the ability to influence without direct authority.
- Resilience and ability to perform under performance pressure.
- Agility, curiosity, and strong interest in test & learn approaches.
- High level of autonomy and accountability. parameters

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