Recrutement Direction Départementale des Territoires et de la Mer de la Somme (DDTM 80)

Chargé Mission Police de l'Eau H/F - Direction Départementale des Territoires et de la Mer de la Somme (DDTM 80)

  • Amiens - 80
  • Fonctionnaire
  • Direction Départementale des Territoires et de la Mer de la Somme (DDTM 80)
Publié le 3 juin 2026
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Les missions du poste

Vos missions :

- Instruction des dossiers loi sur l'eau de gestion des eaux pluviales
- Accompagner les collectivités dans l'élaboration de schéma des eaux pluviales et de lutte contre l'érosion, en lien avec les services territoriaux
- Contrôles des dossiers et mener les actions de police administrative et judiciaire qui peuvent en découler
- Avis sur dossiers ADS, sur les dossiers urbanisme (PLU), autorité environnementale et ICPE
- Être mobilisé pour des constats de pollution des milieux aquatiques sur le département de la Somme
- Être l'interlocuteur départemental sur la thématique gestion des eaux pluviales

Liaison hiérarchique:
L'agent est placé sous l'autorité directe du chef du bureau police de l'eau (A).

Relations internes et externes:

- En interne: relations avec les bureaux du service environnement, des services territoriaux et du service aménagement et prospective

- En externe: relations avec les autres services de la MISEN, les agences de l'eau Artois Picardie et Seine Normandie, les EPTB Somme, Bresle et Authie, les pétitionnaires et les collectivités territoriales.

Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire:

Police de l'environnement, Commissionnement, Qualité de l'instruction des dossiers relevant de la loi sur l'eau.

Le profil recherché

Compétences techniques :
-Connaissance de la réglementation loi sur l'eau
-Connaissance de base en hydraulique, en écologie et en assainissement
-Maîtrise des outils/applications LANCELEAU, CASCADE, GUN, LICORNE, GEOMCE, etc.

Compétences transversales :
-Rigueur dans le traitement des différents dossiers
-Capacité à rendre compte
-Capacité d'organisation
-Capacité d'initiative
-Bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse de dossier, de synthèse d'avis.

Compétences relationnelles :
-Sens du travail en équipe
-Aisance relationnelle avec les pétitionnaires
-Sens de la communication avec le devoir de réserve.

Modes d'acquisition : Formations organisées par le Ministère sur cette thématique.

Profils recherchés, antériorité éventuellement nécessaire:
La pratique antérieure de la réglementation relative à l'eau n'est pas impérative.
Commissionnement et assermentation Police de l'eau nécessaires et à acquérir si besoin.

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