Recrutement Interaction

Charge d'Affaires - Beziers H/F - Interaction

  • Béziers - 34
  • CDI
  • Interaction
Publié le 3 juin 2026
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Les missions du poste

Interaction recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux, un-e Chargé-e d'Affaires H/F en CDI.
Notre client, reconnu dans son domaine, propose une opportunité enrichissante pour les professionnels désirant s'investir sur le long terme.
En tant que Chargé-e d'Affaires, vous serez l'interface principale entre l'entreprise et ses clients en assurant la gestion des projets d'installation électrique.
Vos missions :
- Piloter et coordonner les projets depuis la conception jusqu'à la réalisation,
- Assurer le suivi technique, financier et administratif des affaires,
- Développer et entretenir des relations avec les clients et fournisseurs pour garantir la satisfaction des parties prenantes,
- Anticiper et résoudre les problématiques techniques rencontrées sur les chantiers,
- Superviser une équipe et s'assurer du respect des normes de sécurité et de qualité.
Profil recherché :
Compétences attendues :
- Solide expérience dans la gestion de projets d'installation électrique,
- Maîtrise des normes techniques et réglementations en vigueur dans le secteur,
- Capacité à gérer une équipe et à conduire des négociations,
- Excellentes compétences organisationnelles et de communication.
Avantages du poste : CDI, Salaire : Heure / 15€min .

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Recueillir et analyser les besoins client

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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