Technico-Commercial - Technico-Commerciale H/F - Sas Pagot et Savoie
- Chenôve - 21
- CDI
- Sas Pagot et Savoie
Les missions du poste
Chez Pagot & Savoie, nous plaçons l'engagement, la qualité de service et l'esprit d'équipe au coeur de notre réussite. Afin de renforcer notre équipe logistique, nous recherchons un(e) Technico-commercial / Technico-commerciale motivé(e), rigoureux(se) et impliqué(e).
Mission:
Rattaché(e) au Chef d'Agence, vous êtes le pilier technique et commercial de l'entreprise pour les professionnels et les particuliers sur l'activité Couverture.
Accueil et Conseil Technique : Accueillir et conseiller les clients professionnels et particuliers sur l'ensemble de la gamme de produits de couverture (tuiles, zinguerie, étanchéité, fenêtres de toit ...
Chiffrage et Devis : Réaliser les études techniques, établir les devis, les offres de prix et les commandes
Vente et Négociation : Transformer les demandes de prix en commandes, négocier les conditions commerciales dans le respect de la politique tarifaire de l'entreprise.
Suivi Commercial : Assurer le suivi des dossiers clients
Gestion du Stock : Participer à la gestion des stocks
Votre profil:
Titulaire d'un BTS dans le domaine du bâtiment ou de la construction, vous justifiez d'une expérience significative (idéalement 2 à 5 ans) sur un poste similaire dans le négoce de matériaux de construction, ou vous êtes issu(e) du terrain (couvreur/zingueur) et souhaitez évoluer vers un poste sédentaire.
Excellente connaissance des produits, des techniques de pose et des normes en vigueur dans le domaine de la Couverture (essentiel).
Aisance relationnelle, sens du service client, autonome, capacité de négociation et orientation résultats.
Pourquoi rejoindre Pagot & Savoie ?
Nous vous proposons :
Un poste au sein d'une entreprise reconnue pour son savoir-faire.
Une intégration accompagnée et une formation au poste.
Un environnement de travail collaboratif.
Un contrat sur une base de 35 heures hebdomadaires.
Vos avantages
Prime de participation.
Prime d'intéressement.
Comité Social et Économique (CSE).
Mutuelle d'entreprise avec plusieurs niveaux de garanties.
Dispositif Action Logement (1 % logement).
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Etablir un devis
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.