Assistant Commercial Import - Export Bilingue Anglais H/F - Gitec Human Resources

Gitec TERTIAIRE & IT recrute pour l'un de ses clients, Multinationale reconnue dans l'univers de la chimie basée à Paris dans le 8ème Arrdt, un(e) Assistant(e ) Commercial(e ) ADV import/export Bilingue Anglais F/H en vue d'une mission d'intérim de renfort estival de deux mois.

Le poste est à pourvoir dès à présent.

Au sein du département chimie, vous prendrez en charge les opérations suivantes :
-Effectuer le suivi des tâches ADV (saisie, vérification, traitement et suivi des demandes)
-Effectuer le suivi de la relation clients/fournisseurs
-Suivre la facturation en collaboration avec le service comptable
- Assurer la création des dossiers de commandes clients avec vérification ligne de crédit
- Effectuer les commandes aux fournisseurs et le traitement de leurs factures dans SAP
- Préparer les documents d'import/export à partir du stock, en assurer le contrôle
-Suivre les paiements et éventuels retards
-La mise à jour des reportings
Liste non-exhaustive

De formation Bac +2 en Commerce International et/ou Logistique, vous êtes familier(e) avec les procédures logistiques liées à l'import-export (incoterms, doc export, moyens de paiement...)
Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum à un poste similaire.
Dynamique, vous parlez à minima anglais courant - idéalement bilingue - et êtes à l'aise sur le plan relationnel
La maitrise d'une 3ème langue telle que l'allemand est un vrai plus
Vous possédez de solides connaissances dans le flux des marchandises
Connaissance de SAP souhaitée
Rigueur, communication et flexibilité sont les qualités requises pour ce poste

Experience: 2 An(s)

Compétences: Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Etablir un devis,Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Langues: Anglais exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.