Chargé d'Études Mobilités et Compétences - Conseil Departemental de la Seine Maritime H/F - Conseils départementaux

Le département de la Seine-Maritime recrute

Chargé d'études mobilités et compétences (F/H) - DGA RHATO - SMC - Cellule GPEC
Au sein de la Direction Générale Adjointe Ressources Humaines et Accompagnement à la Transformation des Organisation (DGA RHATO), le service mobilités et compétences recherche un(e) Chargé(e) d'études et de projets RH.
Le service mobilités et compétences est composé de quatre cellules :
- Le recrutement et les dispositifs jeunesse (apprentis et stagiaires-écoles),
- La formation,
- La gestion des postes, des emplois et des compétences (GPEC)
- L'accompagnement au retour et maintien en emploi et l'accompagnement au projet professionnel.
Le candidat recruté rejoindra l'équipe GPEC, composée de 4 agents (1 responsable et 3 chargés d'études) et interviendra sur les différentes missions du service.
Missions principales:
- Fiabiliser les données pour tous les processus du service,
- Réaliser des études et des statistiques sur l'ensemble des missions du service,
- Assurer l'accompagnement de l'ensemble des missions du service (projets, développement de nouveaux dispositifs, outils, processus, info/com...),
- Assurer le suivi et le diagnostic des métiers, emplois et postes de la collectivité,
- Accompagner les directions métiers dans l'évolution de leur organisation.

Profil recherché :
- Ouvert aux titulaires du cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux.
- De formation Bac +2/Bac +3 en ressources humaines, administration, gestion, ou équivalent. Une première expérience en analyse de données RH, GPEC, ou conduite de projets serait un atout.
- Maîtrise des outils bureautiques, appétence pour l'informatique et le travail d'équipe.
- Bonnes compétences rédactionnelles, connaissances statistiques et de conduite de projet.
- Capacités d'analyse, de synthèse, de négociation et de persuasion.
- Esprit d'initiative, méthodique, rigoureux, organisé.
- Connaissances des collectivités territoriales.

Avantages:
- Télétravail possible jusqu'à deux jours par semaine.
- Horaires variables pour concilier vie personnelle et professionnelle.
- Offre de formation dynamique, environnement de travail central à Rouen.
- Restaurant administratif, participation aux frais de trajets, prévoyance et mutuelle (si contrat labellisé).
- Avantages divers : billetterie, forfait mobilités durables, gratuité des parcs départementaux.
Rejoignez-nous pour évoluer dans un cadre stimulant, concilier vie professionnelle et personnelle et contribuer à la transformation RH au sein de la collectivité.