Moniteur Éducateur H/F - Adapei 35

L'Adapei 35 recrute pour l'ESAT Utopi Catarmor - Section Annexe de l'ESAT à Saint-Malo et Dinard: un Animateur 2e catégorie (H/F).

Rejoignez une équipe engagée au service de valeurs fortes ! www.utopi.bzh
Producteur de biens et de services de qualité, l'ESAT recherche la performance et le développement des compétences, il met au point les processus de fabrication les plus adaptés, et vise l'épanouissement des travailleurs. Nous plaçons la bienveillance, le partage, le respect, l'égalité et l'inclusion, au coeur de notre travail quotidien et de notre démarche citoyenne et solidaire.
L'ESAT, réparti sur 3 sites, à Saint-Malo et Dinard, gère un agrément de 233 places

Description du poste :
Dans le respect de la mission et des valeurs de l'Adapei 35 affirmées dans le projet associatif, vous inscrivez vos actions dans le cadre du projet d'établissement et de service, de la démarche qualité et de bientraitance de l'ESAT/SAESAT.
- Vous exercez au sein de l'équipe de la SAESAT, et accompagnez des bénéficiaires en situation de handicap intellectuel ou psychique avec ou sans troubles associés
- Vous contribuez à l'élaboration et animez des activités éducatives visant à développer la sociabilisation, l'autonomie dans la vie quotidienne, la préparation à l'entrée dans le monde du travail protégé ou à la cessation d'activités professionnelles et l'inscription sur le territoire
- Vous participez à l'élaboration et à la conduite des projets d'accompagnement personnalisés
- Vous vous inscrivez dans la concertation avec les différents partenaires impliqués
- Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative tout en vous inscrivant dans une réflexion d'équipe et dans la dynamique institutionnelle.
- Vous êtes placé(e) sous la responsabilité de l'équipe de direction de l'ESAT.

Profil recherché :
- Diplôme de Moniteur Educateur ou éducateur sportif exigé
- Expérience professionnelle de l'accompagnement auprès d'adultes avec déficience intellectuelle et psychique
- Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle / Capacité rédactionnelle
- Bonne capacité d'appréciation des situations
- Maitrise des outils bureautiques, la maitrise d'un logiciel de type OGIRYS (dossier usager) souhaité

Contrat proposé :
- CDD à temps plein à pourvoir au plus tôt et jusqu'au 30/06/2026
- Horaire d'externat : du lundi au vendredi
- Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon modalités de la CCNT66

Modalités de recrutement :
Date limite de candidature le 14/06/2026

Référence de l'offre : 2026-164 A2 SAESAT Catarmor CDD 1 ETP

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.