Comptable H/F - Interaction Tertiaire

Le Groupe Interaction, 60 agences en Bretagne, Pays de Loire, Normandie, Centre et Ile de France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intrim et CDI.
Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois varis dans tous les domaines d'activit.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Comptable en CDI pour renforcer notre équipe financière.

Rattaché(e) à la Direction Financière et en lien direct avec les équipes opérationnelles, vous assurez la gestion comptable de plusieurs sociétés du groupe et participez activement au suivi financier de l'activité.

Vous prenez en charge la gestion comptable des sociétés qui vous sont confiées :

Suivi de la trésorerie et des opérations bancaires
Gestion de la comptabilité fournisseurs et clients (facturation, règlements, relances)
Réalisation des déclarations fiscales (TVA, etc.)
Participation aux situations comptables mensuelles
Contribution à la clôture annuelle des comptes

Votre profil :
Formation DCG ou Bac +2 / Bac +3 en Comptabilité-Gestion
Expérience réussie d'au moins 3 ans en cabinet comptable ou en entreprise
Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les ERP
La connaissance du logiciel Quadra est un plus
Vos qualités

Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d'un bon esprit d'analyse et d'une réelle autonomie dans la gestion de vos dossiers.

Vous disposez également :

D'un bon relationnel et de qualités de communication
D'un esprit d'équipe développé
De curiosité et d'un sens de l'initiative qui vous permettent d'être rapidement opérationnel(le)

Experience: 3 An(s)

Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.