Technicien de Maintenance H/F - Supplay

Supplay Interim et Recrutement
Supplay 1re entreprise de Travail Temporaire value "Exemplaire" pour sa politique RSE par AFNOR CERTIFICATION sur un rfrentiel ISO 26000Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour renforcer notre équipe et participer au bon fonctionnement de nos installations de production. Au sein du service Maintenance et rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans la disponibilité et la fiabilité de nos équipements. Votre quotidien, aucune journée ne se ressemble vraiment ! Vous intervenez sur l'ensemble des équipements afin de garantir la continuité de la production et la sécurité des installations.
Vos principales missions :
- Diagnostiquer les pannes et remettre les équipements en service rapidement
- Réaliser les opérations de maintenance préventive, curative et améliorative
- Participer à l'amélioration continue des équipements et des process
- Assurer le suivi des interventions dans la GMAO et gérer les pièces utilisées
- Veiller au bon fonctionnement des lignes de production et anticiper les risques d'arrêt
- Accompagner et conseiller les utilisateurs sur les équipements
- Suivre les interventions des prestataires extérieurs
- Être force de proposition pour améliorer la sécurité, la fiabilité et la performance des installations

Experience: Débutant accepté

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Raliser les rglages de mise au point de l'quipement industriel ou d'exploitation et contrler son fonctionnement,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.