Recrutement France Travail

Vendeur·se en Bar-Tabac-Presse H/F - France Travail

  • La Mézière - 35
  • CDD
  • France Travail
Publié le 8 juin 2026
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

Nous recherchons un/e vendeur/se dans notre bar tabac pour les mois de juillet et août.
Sous la responsabilité du gérant, vous serez en charge de l'accueil des clients, du conseil et de l'encaissement.
Le temps de travail peut - être à temps partiel ou à temps complet.

Missions principales :
Accueillir et conseiller la clientèle
Assurer l'encaissement et le rendu de monnaie
Gérer les stocks et la mise en rayon des produits
Respecter les procédures d'ouverture et de fermeture du magasin
Veiller à la propreté et à l'organisation du point de vente

Votre profil :
Sens du service client.
Vous avez impérativement une expérience en commerce de minimum 6 mois
Aisance avec le rendu de monnaie et les opérations de caisse
Ponctualité et fiabilité
Bonne présentation et aisance relationnelle.

Conditions de travail :
Travail 5 jours par semaine
Travail du lundi au dimanche avec 2 jours de repos dans la semaine.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois - en commerce

Compétences: Procédures d'encaissement,Règles de tenue de caisse,Techniques de mise en rayon,Définir des besoins en approvisionnement,Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Réaliser l'étiquetage de produits,Organiser le traitement des commandes,Accueillir, orienter, renseigner un public,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser la mise en rayon,Développer et fidéliser la relation client,Procéder à l'encaissement,Répondre aux attentes d'un client,Gérer une caisse

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Débits de boissons

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Postuler sur le site du recruteur

Parcourir plus d'offres d'emploi