Technicien Polyvalent H/F - Ras 1020
- Mérignac - 33
- Intérim
- Ras 1020
Les missions du poste
Agent Polyvalent Bâtiment H/F
Dans le cadre de son développement, notre client spécialisé dans les bâtiments modulaires recherche un(e) Agent Polyvalent Bâtiment H/F.
Poste basé actuellement à Mérignac, avec un déménagement prochain sur le secteur de Sainte-Hélène.
Vos missions :
Déshabillage intérieur de bâtiments modulaires et préfabriqués.
Dépose de cloisons, revêtements, menuiseries et équipements divers.
Travaux de remise en état et de rénovation.
Intervention sur différents corps de métiers du bâtiment.
Manutention et utilisation d'outillage électroportatif.
Participation à la préparation des modules avant leur remise en location.
Profil recherché :
Vous êtes très manuel(le) et aimez le travail concret.
Vous êtes polyvalent(e) et possédez des connaissances générales dans plusieurs corps de métiers du bâtiment (menuiserie, plomberie, électricité, peinture, revêtements, etc.).
Vous êtes bricoleur(se), autonome et rigoureux(se).
Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter à différentes tâches.
Une première expérience dans le bâtiment ou la maintenance serait un plus.
Conditions :
Mission longue durée.
Temps plein.
Prise de poste dès que possible.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.