Assistant Juridique H/F - Hi-Ring

Vous avez déjà travaillé en cabinet d'avocats et souhaitez rejoindre une structure à taille humaine où vous pourrez rapidement trouver votre place ?

Dans le cadre de son développement, un cabinet d'avocats basé à Aix-en-Provence recherche un(e) Assistant(e) Juridique afin d'accompagner les avocats associés dans la gestion quotidienne du cabinet.

Vos missions

Sous la responsabilité des avocats associés, vous intervenez notamment sur :

- L'accueil téléphonique et physique des clients
- La gestion des courriers, mails et documents juridiques
- La gestion des agendas et des rendez-vous
- La numérisation, le classement et le suivi des dossiers
- La frappe et la gestion administrative des dossiers
- Les échanges avec les juridictions et auxiliaires de justice
- Le suivi administratif des dossiers clients
- L'utilisation quotidienne du logiciel métier SECIB NEO

Profil recherché

Nous recherchons en priorité :

- Une personne maîtrisant déjà SECIB NEO ;
- Ou titulaire d'une formation ENADEP ;
- Ou disposant d'une expérience significative au sein d'un cabinet d'avocats.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs sujets simultanément.

La maîtrise du Pack Office est indispensable.

Conditions

- CDI
- 30 à 35 heures hebdomadaires
- Poste basé à Aix-en-Provence
- Horaires flexibles
- Rémunération comprise entre 1 800 € et 2 300 € net mensuel selon profil et expérience
- Prise de poste dès que possible

Toutes les candidatures seront étudiées avec attention.

Présentation Hiring

Qui sommes-nous ?

Hiring, c'est un cabinet de conseil qui offre des services spécialisés autour du recrutement, en mettant un point d'honneur à la qualité et à l'accompagnement personnalisé.

Notre vocation : anticiper, comprendre et accompagner les besoins de nos clients. Nous nous engageons à construire des liens durables entre les aspirations individuelles et les enjeux collectifs.

Notre domaine d'intervention ?

Nous intervenons en amont, dès la phase d'audit et de conseil, pour répondre efficacement à vos enjeux de recrutement. Mais notre approche va plus loin : nous vous accompagnons aussi dans la mise en place de stratégies durables de bien-être au travail, essentielles à l'engagement et à la fidélisation de vos collaborateurs.

Nos services s'adressent à qui ?

Petites structures ou grandes entreprises, acteurs locaux ou groupes nationaux. Nous avons eu la chance de collaborer avec des profils variés, dans des environnements très différents. Ce qui nous anime, au fond, reste toujours le même : comprendre vos métiers, cerner vos enjeux, et vous accompagner concrètement pour faire grandir vos équipes.

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