Maçon H/F - Ca Evreux Portes de Normandie

Sous l'autorité du responsable de l'atelier maçonnerie et du chef de service des Ateliers, le maçon effectue divers travaux de maintenance,
d'urgences et de mise en sécurité des bâtiments Villes et EPN.

Missions :
Assurer l'entretien des bâtiments Ville et EPN
Réaliser des travaux de maintenance et chantier
Réaliser la mise en sécurité des bâtiments
Effectuer une astreinte toutes les 10 semaines
Utiliser les véhicules de service pour se rendre sur les sites
Mettre en oeuvre toute mesure conservatoire pour assurer la sécurité des biens et des personnes
Évaluer les risques liés au travail dans un environnement occupé
Effectuer un retour des fiches d'interventions en prenant en compte les fournitures et le temps passé
Activités :
Réaliser des tranchées et contrôler les abords
Poser du carrelage et de la faïence
Créer des petits éléments de maçonnerie
Réaliser une isolation et poser des plaques de plâtre
Réaliser des petits travaux de couverture
Réaliser une dalle en béton
Assembler des éléments d'armature en béton
Réaliser des enduits de façade

CAP maçonnerie
Permis B
Habilitation amiante, électrique et échafaudage

Experience: 1 An(s) - En maçonnerie

Compétences: Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton,Réaliser des enduits,Terrasser et niveler la fondation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).